Lieu de travail Angoulême Poste à pourvoir le 01/07/2026 Date limite de candidature le 24/05/2026 Type d'emploi : Emploi permanent - vacance d'emploi Rejoignez notre équipe en tant que Chargé d'Entretien et de Maintenance et devenez le référent technique incontournable de nos collèges. Vous serez le maillon essentiel entre l'administration départementale, les entreprises intervenantes et les occupants des collèges. Votre expertise et vos propositions innovantes contribueront à offrir un environnement optimal pour les élèves et le personnel, tout en assurant la pérennité de nos infrastructures. Missions / conditions d'exercice Le chargé d'entretien et de maintenance est le référent technique des collèges. Il est le lien entre l'administration du département, celle du collège et les entreprises intervenantes. Il est la première force de proposition pour faire les meilleurs choix afin de satisfaire les occupants et pérenniser les bâtiments. Mission 1 : Intervention d'urgence ou travaux imprévus (30%) - Assurer une réponse rapide et efficace en cas d'urgence ou de travaux imprévus. - Évaluer les situations critiques et proposer des solutions adaptées pour minimiser les impacts sur les occupants et les activités des collèges. - Mise en place de mesures de sécurisation et recherche des entreprises en capacité d'intervention immédiate pour assurer la sauvegarde de l'ouvrage. - Analyse et éventuelle négociation des offres de prix. - Suivi et contrôle de la réalisation des travaux. - Accompagnement technique du personnel de l'établissement lorsque ces mesures sont prises en charge par l'établissement. - Mettre en place des protocoles de gestion de crise et veiller à leur application Mission 2 : Suivi de l'exécution de travaux de maintenance et de dépannage (30%) - études techniques et financières pour établir les budgets des opérations d'entretien et de grosses réparations - sélection des prestataires (études et travaux) : montages des dossiers de consultation, analyse des offres et mise au point des marchés. - suivi de l'exécution des travaux : établissement des ordres de service, organisation des réunions de chantiers, établissement des comptes-rendus, contrôle de la conformité de la réalisation aux prescriptions des marchés. - suivi des contrats de maintenance : contrôle en quantité et en qualité des prestations de maintenance dont le chauffage ventilation climatisation, les ascenseurs. Planification des interventions et gestion de la communication interne. Etablissement des bons de commande. Assistance aux prestataires retenus lors des interventions sur site le cas échéant. Suivi des facturations. - participer à l'élaboration des plans de maintenance préventive et corrective. - contribuer à la mise en place de projets d'amélioration continue des infrastructures. Mission 3 : Gestion de l'information et coordination des travaux (10%) - centraliser, synthétiser les informations des différents travaux réalisés dans les collèges par les différents acteurs (département via l'équipe mobile, les services maintenance et projets mais aussi ceux réalisés directement par les collèges), - assurer des comptes rendu quotidien et hebdomadaire via les outils numérique mis à disposition. - assurer les réponses aux demandes des collèges via l'outil de gestion relation client - assurer les échanges d'information avec la direction éducation jeunesse et enseignement supérieur Mission 4 : Accompagnement et soutien technique des collèges (30%) - Visite périodique des établissements pour identifier et anticiper les travaux à réaliser -Veiller à ce que les bâtiments répondent aux besoins et attentes des occupants (élèves, enseignants, personnel administratif) - Pédagogie auprès des secrétaires généraux et principaux des collèges sur la gestion technique des collèges, les règles administratives et financières entre collèges et département, le fonctionnement des contrats de maintenance mis à disposition par le département