TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F (H/F) 02 - ST QUENTIN
Offre n° 208GBWN
TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F (H/F)
02 - ST QUENTIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 mai 2026
INTERACTION ST QUENTIN recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur le secteur, un(e) Technicien(ne) de Maintenance (H/F) en contrat intérim. Le technicien de maintenance joue un rôle essentiel dans la performance de nos installations (tunnels de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, calandres, chaudière industrielle.). En tant que Technicien(ne) de Maintenance, vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement des installations et équipements de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques pour garantir la fiabilité, la disponibilité et la performance des équipements. Vos missions : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective, curative améliorative et palliative sur les équipements de production - Diagnostiquer rapidement les pannes et proposer des solutions adaptées - Assurer le suivi des interventions et rédiger les rapports correspondants - Participer à l'amélioration continue des équipements et des processus de maintenance - Respecter strict des normes de sécurité et les procédures internes Avantages du poste : - CDI - Horaires : du lundi au vendredi - roulement Matin / Après-midi - Samedis matins ponctuels selon planning (un jour de repos dans la semaine accordé dans le cas d'un samedi travaillé) - Forfait 37h hebdomadaire - Rémunération fixe annuelle à partir de 25 200 € Grille indicative selon expérience : 0-3 ans : 2100-2200 € 3-7 ans : 2200-2350 € 7-10 ans : 2500-2700 € +10 ans : 2700-3000 € - Primes : objectifs, ouverture (semaine du matin), intéressement / participation (après 3 mois), ancienneté, vacances (après 1 an). - Avantages : CSE, boissons offertes, mutuelle, plan épargne entreprise - Formation complète à l'intégration + petite équipe solidaire et familiale Profil recherché: Nous attachons une importance primordiale aux valeurs humaines : - Respect - Intégrité - Responsabilité - Exemplarité Formation & expérience - Bac à Bac+2 : MSMA / MAI / électrotechnique / mécanique - 2 ans d'expérience minimum en environnement industriel - Qualités clés : rigueur, autonomie, fiabilité
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.) - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- CSE
- PRIMES ET AVANTAGES CSE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Identifier les composants et les pièces défectueuses
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
- Réparer un équipement, une machine, une installation
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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