Animateur périscolaire et extrascolaire H/F (8h45/sem) (H/F) 21 - BEAUNE
Offre n° 208GDTQ
Animateur périscolaire et extrascolaire H/F (8h45/sem) (H/F)
21 - BEAUNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 13 mai 2026
Dans le cadre du renforcement de ses équipes Enfance, la Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recrute des animateurs périscolaires et extrascolaires (H/F) pour intervenir auprès des enfants. Plusieurs postes sont à pourvoir sur le territoire de la Communauté d'Agglomération. Postes à temps non complet (8h45/semaine). Intégré(e) à la Direction Enfance, vous participerez activement à l'accueil, l'animation et l'accompagnement des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires, tout en contribuant aux projets pédagogiques menés sur le territoire. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les enfants et animer en toute sécurité dans le cadre des accueils de loisirs, - Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité, - Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, les parents, les enfants et les intervenants, - Participer et animer les projets transversaux des services de la Communauté d'Agglomération. Vos activités : - Proposer des activités adaptées à l'âge et au développement de l'enfant en lien avec le projet pédagogique, - Être Responsable d'un groupe d'enfants, mener des projets d'animations ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs fixés en équipe, - Mettre en place des temps forts et participer à diverses manifestations (fête d'école, de quartier, manifestations culturelles, sportives ou autour de la santé...). - Etre médiateur au sein d'un groupe d'enfants, anticiper et gérer les conflits et garantir le respect des règles de vie, - Servir les enfants durant les temps de repas, gérer le bon déroulement à table et le fonctionnement sur ce temps, - Accueillir les parents et les familles avec une écoute et une bienveillance particulière, - Elaborer et animer des projets d'activités répondant aux objectifs fixés, - Adapter les activités proposées au public. Profil recherché : Diplômes : BAFA, CPJEPS ou équivalence (CAP petite enfance, BE, BAPAAT, Certificat de moniteur éducateur, DU STAPS licence sciences de l'éducation). - Respect des valeurs du service public, discrétion, respect du devoir de réserve, - Rigueur dans le travail, autonomie, - S'affirmer et se positionner de manière adaptée avec ses besoins, ses valeurs et ses opinions, - Capacité à travailler en équipe, d'adaptation et de remise en question. Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Chèque KADEOS, participation aux titres de transport, participation à la mutuelle et à la prévoyance santé, CNAS). Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV avant le 27 mai 2026 à : Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération BEAUNE Côte et Sud Direction des Ressources Humaines 14 rue Philippe TRINQUET BP 40288 21208 BEAUNE CEDEX Ou par mail à recrutement@beaunecoteetsud.com
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 8H45/semaine
Travail en journée
Horaires annuels - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 505.76 Euros sur 12 mois
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Enfance Cette formation est indispensable
Compétences
- Communiquer efficacement avec les famillesCette compétence est indispensable
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Connaissance des jeux éducatifsCette compétence est indispensable
- Connaissance des réglementations des centres de loisirsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
BEAUNE COTE ET SUD-COMMUNAUTE BEAUNE-CHA
500 à 999 salariés
Mme Floriane BORUS
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