La Ville de Champigny-sur-Marne recrute Une infirmière ou un infirmier Cadre d'emplois des Infirmiers territoriaux en soins généraux Poste ouvert aux titulaires ou contractuels Soigner à Champigny, c'est conjuguer proximité, compétence et esprit d'équipe ! Contexte À travers ses Centres Municipaux de Santé Universitaires (CMSU), la Ville de Champigny-sur-Marne (77 883 habitants, 3e ville du Val-de-Marne) déploie une offre de soins de proximité pluridisciplinaire, accessible et ancrée dans les réalités du territoire. Médecins généralistes, spécialistes, infirmières, infirmiers, assistantes, assistants médicaux, chirurgiens-dentistes, psychologues, radiologues, assistantes, assistants dentaires, . Rejoindre les CMSU de Champigny, c'est intégrer une structure engagée dans l'innovation, la qualité du soin et la prévention. Vos missions principales -Réalisez des soins infirmiers sur prescription et dans le cadre de votre rôle propre -Participez à l'accueil et à l'orientation des patientes et patients dans une logique d'accès rapide aux soins -Collaborez étroitement avec les médecins et les autres professionnelles et professionnels de santé -Prenez part aux actions de santé publique : vaccination, dépistage (CeGIDD, CLAT), éducation thérapeutique, et collaboration avec les différents partenaires dans l'organisation d'actions de prévention. -Assurez la gestion du matériel médical, l'hygiène des espaces de soins, la stérilisation et la traçabilité des actes -Contribuez activement à la vie d'équipe et à la réflexion sur les pratiques professionnelles -Utilisez les outils numériques (dossier médical informatisé, codification des actes, logiciels métiers) Profil recherché -Diplôme d'État d'Infirmier- -Inscription à l'Ordre National des Infirmiers -Connaissances en santé publique, prévention, éducation thérapeutique Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers -Esprit d'équipe, sens du service public, capacité d'adaptation Rigueur, écoute, dynamisme, discrétion professionnelle Pourquoi rejoindre Champigny ? - Une ville investie pour l'accès aux soins pour tous - Des partenariats forts : ARS, hôpitaux, réseaux de santé, associations - Une politique indemnitaire qui évolue : IFSE, CIA, prime annuelle - Des avantages concrets : restaurant municipal, service de repas Foodles, CGOS - Un pack formation interne et un accompagnement métier - Une organisation du travail respectueuse du rythme humain - Engagement écologique : prime bonus "projet durable" pour les initiatives écoresponsables Candidatures à adresser avant le 28 août 2026 À l'attention de Monsieur le Maire service.recrutement@mairie-champigny94.fr Référence à rappeler : IDE/CMSU/2025