Sous l'autorité hiérarchique de Monsieur le Maire, vous contribuez à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique. Collaborateur direct du Maire et des adjoints, vous dirigez les services et pilotez l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies. Vos missions principales seront les suivantes : - Accompagner les élus dans la définition et la mise en œuvre du projet de mandat ; - Préparer et mettre en œuvre les décisions du Conseil municipal ; - Veiller à la maîtrise financière et au pilotage de la prospective financière ; - Garantir la sécurité juridique de l'ensemble des actes administratifs et des procédures ; - Assurer les relations avec les services départementaux, régionaux, métropolitains et de l'Etat ; - Piloter la politique RH de la collectivité en partenariat avec la D.R.H ; - Structurer et animer la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif Expérience significative sur un poste similaire Expérience avérée en pilotage stratégique et en management Capacité à structurer une organisation et porter une vision Disponibilité et forte implication attendues Qualités relationnelles, sens du travail en équipe et du service public Prise de poste au 1er octobre 2026 Public concerné : Titulaires de la fonction publique territoriale- H/F / Contractuels le cas échéant