Disposant d'une capacité d'accueil de 187 places, le CHRS l'Equinoxe s'appuie sur deux dispositifs d'accueil : - L'hébergement d'urgence avec 72 places pour des femmes seules, majeures et sans domicile ou famille dans le cadre d'un accueil inconditionnel. - L'hébergement d'insertion avec 115 places pour toute personne majeure avec ou sans enfant en situation régulière. Le CHRS l'Equinoxe recherche un-e Intendant-e- / Maître-esse de maison (H/F) pour rejoindre son équipe Intendance. Un espace de travail de qualité est à votre disposition (bureau de coworking, téléphone portable, voiture de service dans le cadre des accompagnements des résident(e)s). Un Groupe mensuel d'Analyse des Pratiques, animé par un intervenant extérieur, est proposé à l'ensemble des professionnels de la structure. Le CHRS se situe à Montigny le Bretonneux (78). Il est desservi par plusieurs lignes de bus et se situe à 15 minutes à pied de la Gare de Saint-Quentin-en-Yvelines. MISSIONS - Installation des nouveaux arrivants : préparer les kits d'entretien et d'hygiène, le linge de maison - Accueillir la personne et l'aider à se repérer dans son nouvel environnement (intérieur et extérieur) - Faire l'état des lieux d'entrée et de sortie - Aider à l'accompagnement physique lors des RDV liés à la vie quotidienne (médicaux, administratifs.) en lien avec le référent social - Visites à domicile - Rôle éducatif (aider à l'entretien ; veiller au respect des règles de fonctionnement et de sécurité du CHRS ; mettre à jour les plannings d'entretien dans le cadre des cohabitations ; suivi et accompagnement de la vie quotidienne des résident(e)s) - Réguler les relations entre les cohabitant-e-s, rappeler les règles, comprendre les conflits - Informer des problèmes repérés - Aménager les logements de manière à ce qu'ils soient fonctionnels et accueillants - Mettre en place des actions / ateliers ponctuels selon les besoins des hébergé(e)s - Participer à la mise en œuvre des évènements au sein de l'établissement PROFIL - 5 ans d'expérience professionnelle - Intérêt pour l'accompagnement d'un public vulnérable - Capacité à prendre du recul - Implication et engagement - Aptitude à travailler en équipe - Qualités d'empathie, d'écoute et de disponibilité Le poste est à pourvoir immédiatement.