Chargé(e) de Développement Commercial et Communication (H/F) 93 - ST DENIS
Offre n° 208HCTH
Chargé(e) de Développement Commercial et Communication (H/F)
93 - ST DENIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 mai 2026
Qui sommes-nous ? La Bonne Graine est bien plus qu'une épicerie fine ou un restaurant : c'est un lieu où les saveurs locales et responsables sont à l'honneur. Avec plus de 3 000 références bio et classiques, une cuisine maison gourmande et de saison, préparée sans produits congelés et adaptée à tous les goûts (végan, halal, sans gluten), nous proposons à nos clients une expérience authentique, conviviale et pleine de passion. Ouverts 7j/7 de 9h à 21h, nous défendons chaque jour les valeurs du local, des circuits courts et d'une alimentation responsable et délicieuse. ________________________________________ Le poste Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Développement Commercial et Communication pour rejoindre notre équipe et contribuer activement à la croissance et au rayonnement de La Bonne Graine. - Type de contrat : CDI - Lieu de travail : Île-de-France - Temps de travail : Temps plein (35h/semaine) - Prise de poste : Novembre 2026 - Rémunération : Selon profil et expérience ________________________________________ Vos missions Développement Commercial & Sourcing Fournisseurs - Identifier, prospecter et négocier avec de nouveaux fournisseurs et producteurs locaux - Assurer le suivi et la gestion des relations fournisseurs existants - Participer à la sélection des produits référencés en boutique - Veiller à la cohérence de l'offre produits avec les valeurs de La Bonne Graine (bio, local, responsable) - Suivre les tendances du marché alimentaire et identifier de nouvelles opportunités Communication & Réseaux Sociaux - Gérer et animer les réseaux sociaux de l'enseigne (Instagram, Facebook, etc.) - Créer du contenu engageant (photos, vidéos, stories, posts) en lien avec l'identité de la marque - Développer la visibilité digitale de La Bonne Graine - Concevoir et mettre en œuvre des actions de communication (newsletters, promotions, événements) - Assurer une veille concurrentielle et digitale Gestion Administrative & Coordination - Assurer le suivi administratif lié à l'activité commerciale - Gérer les commandes, bons de livraison et factures fournisseurs - Contribuer à la bonne organisation quotidienne de la boutique - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) entre les équipes, les fournisseurs et la direction ________________________________________ Votre profil Nous recrutons avant tout sur vos compétences, votre personnalité et votre expérience. Compétences recherchées - Maîtrise des réseaux sociaux et outils de communication digitale - Sens du relationnel et de la négociation commerciale - Capacité d'organisation et de gestion administrative - Autonomie, rigueur et sens des initiatives - Sensibilité aux produits bio, locaux et responsables - Aisance multilingue appréciée Langues - Français : courant (obligatoire) - Anglais : courant (obligatoire) Expérience - Une expérience dans le commerce, la communication ou la gestion est appréciée - Les profils autodidactes et polyvalents sont les bienvenus - Une sensibilité au secteur alimentaire et aux produits responsables est un plus ________________________________________ Ce que nous offrons - Un environnement de travail chaleureux, humain et engagé - Une structure en plein développement avec de vraies perspectives d'évolution - La fierté de contribuer chaque jour à une alimentation responsable et de qualité - Une équipe passionnée et bienveillante
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2350.0 Euros à 2666.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Analyser, exploiter, structurer des donnéesCette compétence est indispensable
- Données d'activité de la structure, du serviceCette compétence est indispensable
- Déterminer le potentiel d'un client ou prospectCette compétence est indispensable
- Elaborer une stratégie commerciale
- Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
Langues
- Anglais
- Chinois (Mandarin)
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Commerce d'alimentation générale
Employeur
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