Adjoint(e) Responsable Fruits et Légumes - CDI (H/F) 31 - Quint-Fonsegrives
Offre n° 208HPRY
Adjoint(e) Responsable Fruits et Légumes - CDI (H/F)
31 - Quint-Fonsegrives - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 mai 2026
Morgan Services Toulouse L'Union recrute pour l'un de ses clients en région toulousaine un(e) Adjoint(e) Responsable Fruits et Légumes en CDI. Le poste Véritable acteur terrain, vous travaillez en binôme avec le manager de rayon ainsi qu'un collaborateur afin d'assurer le bon fonctionnement quotidien du rayon Fruits et Légumes. Vos missions Participer à la gestion quotidienne du rayon et à la mise en valeur des produits Garantir la fraîcheur, la qualité et la bonne tenue des linéaires Appliquer les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Contribuer à la gestion des stocks, commandes et inventaires Participer à la dynamique commerciale du rayon et à la satisfaction client Être un soutien opérationnel du manager au quotidien Organisation du travail Planning en roulement : 2 semaines du matin / 1 semaine d'après-midi Profil recherché Rigoureux(se), organisé(e) et impliqué(e), vous aimez le travail en équipe et le terrain. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en gestion de rayon ou en grande distribution alimentaire. Rémunération & avantages Salaire : à définir selon profil 13ème mois (après 1 an d'ancienneté) Prime de participation aux bénéfices Prime d'assiduité (jusqu'à 125 € brut / trimestre) Bons carburant Avantages CSE (réductions, offres partenaires) Mutuelle + complémentaire santé Candidature N'hésitez pas à postuler, votre candidature sera étudiée avec attention.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2050.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayonCette compétence est indispensable
- Organiser, aménager un espace de venteCette compétence est indispensable
- Réaliser l'étiquetage de produitsCette compétence est indispensable
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraisonCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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