Responsable adjoint extérieur- Déménageur manutentionnaire (H/F)

Responsable adjoint extérieur- Déménageur manutentionnaire (H/F) 50 - CHERBOURG EN COTENTIN

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Offre n° 208HQBW
Responsable adjoint extérieur- Déménageur manutentionnaire (H/F)

50 - CHERBOURG EN COTENTIN - Localiser avec Mappy

Actualisé le 18 mai 2026

À propos de nous TROC.COM est un acteur majeur de la seconde main spécialisé dans l'ameublement, la décoration et les loisirs. Notre mission : simplifier la vente et l'achat de biens d'occasion pour tous. Rejoignez notre équipe de Cherbourg et participez activement à l'économie circulaire locale ! Votre mission En tant que Responsable Adjoint des Services Extérieurs auprès des particuliers et entreprises, vous assistez le Gérant et le Responsable Adjoint du magasin dans la gestion opérationnelle quotidienne. Vous êtes à la fois vendeur/acheteur polyvalent, coordinateur logistique et ambassadeur de l'image TROC.COM sur le terrain. Vos responsabilités : 1. Interventions extérieures (livraisons & débarras) Réaliser les enlèvements, livraisons et débarras chez les clients Effectuer des estimations à domicile et établir des devis Coordonner le planning des services extérieurs avec l'équipe magasin Appliquer les règles de sécurité lors des manutentions (port de charges lourdes) 2. Relation clients & déposants Accueillir, conseiller et accompagner les clients acheteurs et déposants Évaluer les articles selon les critères du magasin (état, tendance, valeur marchande) Gérer les réclamations et litiges avec diplomatie Garantir une expérience client positive à chaque interaction 3. Gestion commerciale & opérationnelle Superviser la mise en rayon, le merchandising et la présentation des produits Garantir la bonne évaluation, la tarification et la mise en vente des articles Superviser les encaissements, rétrocessions aux déposants et clôtures de caisse Veiller au respect des normes de sécurité du personnel et du magasin Assurer l'entretien des locaux et du matériel Profil recherché : Compétences techniques Connaissance du commerce de détail et/ou du marché de l'occasion Techniques de vente, d'achat et de négociation Maîtrise des outils informatiques (logiciels de caisse, bureautique) Connaissances de base en ameublement, matériaux et tendances déco Capacité à évaluer et tarifier des produits d'occasion Qualités personnelles Sens du service, goût du contact humain et de la négociation Esprit d'équipe, exemplarité et pédagogie Rigueur, polyvalence et autonomie Proactivité et capacité à s'affirmer Sensibilité à l'économie circulaire et au développement durable Ce que nous offrons Un CDI au sein d'une entreprise local reconnue à pourvoir début juillet Un poste polyvalent alliant terrain, commerce et management Un environnement de travail dynamique engagé dans la seconde main Des responsabilités réelles et une forte autonomie au quotidien Un comité d'entreprise

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
36H30/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement
Travail le samedi
Conditions de travail
En extérieur
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
Station debout prolongée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • CSE
  • Primes et CE
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Aménager un espace physique de stockageCette compétence est indispensable
  • Appliquer les normes d'hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
  • Appliquer les techniques de levage et de manutention sécuriséesCette compétence est indispensable
  • Appréciation de chargeCette compétence est indispensable
  • Charger, décharger, manutentionner des produitsCette compétence est indispensable
  • Collaborer avec les équipes pour améliorer les processus logistiquesCette compétence est indispensable
  • Contrôle qualité des produits manutentionnésCette compétence est indispensable
  • Diagnostiquer les dysfonctionnements techniquesCette compétence est indispensable
  • Déplacer des produits volumineux, lourds et de grandes taillesCette compétence est indispensable
  • Gestes et postures de manutentionCette compétence est indispensable
  • Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travailCette compétence est indispensable
  • Optimiser l'espace de stockage pour faciliter l'accès et la circulationCette compétence est indispensable
  • Participer à la prévention et au traitement des incidents et dysfonctionnementsCette compétence est indispensable
  • Préparer les commandes en suivant les procéduresCette compétence est indispensable
  • Rapporter les incidents et anomalies rencontrésCette compétence est indispensable
  • ACCUEUIL CLIENT
  • AUTONOMIE
  • POLYVALENT
  • RIGUEUR
  • VENTE

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Commerce de détail de biens d'occasion en magasin

Employeur

TROC.COM CHERBOURG

6 à 9 salariés

Site internet
https://www.troc.com/fr/cherbourg-tourlaville-m151

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    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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