Offre n° 208HQKR
Animateur / Animatrice petite enfance (H/F)

30 - BOUILLARGUES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 18 mai 2026

L'Animateur/ trice d'Eveil exerce au sein d'une équipe pluridisciplinaire et s'assure de la bonne gestion des besoins individuels de l'enfant dans un cadre collectif, tout en garantissant la mise en place des conditions favorables au bien-être et au développement de l'enfant. Vos missions principales sont : - Accueillir et prendre en charge les enfants, - Accueillir les parents et établir une relation de confiance, - Préparer et organiser des activités dans le respect du projet éducatif, - Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet d'établissement, - Être garant du respect du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement, - Créer un lieu de vie ludique ou chaque enfant peut expérimenter, faire des acquisitions et tendre vers l'autonomie, - Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène, - Assurer les temps de repas et les soins d'hygiène, - Assurer l'entretien des locaux Professionnelle de la Petite Enfance De préférence doté de 1 an d'expérience minimum, vous êtes titulaire du CAP AEPE ou le BAC PRO ASSP ou le diplôme d'aide-soignant avec de l'expérience en crèche. Curieux, créatif, autonome, et passionné par la petite enfance, vous savez faire preuve de bienveillance, d'initiative, d'esprit d'équipe et vous souhaitez progresser sans cesse dans vos pratiques professionnelles. La formation HACCP serait un plus. Vous recherchez un poste qui vous permettra de mettre vos savoir-faire à profit et d'exprimer pleinement votre créativité et votre passion pour ce métier. Ne cherchez plus ! Rejoignez une équipe ambitieuse, créative et talentueuse, au sein d'une entreprise en pleine croissance, où vous pourrez mettre votre talent à profit et réaliser pleinement votre potentiel.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

Temps partiel - 17H/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 1824.0 Euros sur 12.0 mois
Titres restaurant / Prime de panier
Complémentaire santé
salaire selon expérience

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable

Compétences

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ansCette compétence est indispensable
Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requisesCette compétence est indispensable
Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
Procéder à la toilette et aux soins de l'enfantCette compétence est indispensable
Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfantCette compétence est indispensable
Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
Accueillir la famille de l'enfant
Animer des activités culturelles et artistiques
Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
Comprendre et respecter les règles de vie collective
Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
Développer l'empathie et l'écoute positive
Entretenir le linge
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Etapes du développement de l'enfant
Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien
Optimiser l'espace de rangement
Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
Repérer les comportements à risques
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Techniques d'éveil de l'enfant
Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille
Trier, ranger des produits, des matières premières