Responsable Maintenance & Travaux Neufs (H/F) 45 - THIGNONVILLE
Offre n° 208HQVW
Responsable Maintenance & Travaux Neufs (H/F)
45 - THIGNONVILLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 juin 2026
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Le Groupe CMAI est un acteur majeur en Europe sur les métiers de l'aménagement des espaces intérieurs personnalisés pour la maison. Plus de 1600 collaborateurs participent au succès de nos produits et de nos marques. Nos produits (portes coulissantes, portes intérieures, et portes techniques, verrières, dressings, rangements, cuisines et agencement sur mesure) sont fabriqués pour leurs marchés respectifs en France et en Espagne dans nos différentes usines. Nos produits sont commercialisés dans tous les réseaux de distribution, au travers de 10 marques dédiées aux différents métiers de nos clients. Afin d'accélérer notre développement, les Nouveaux Etablissements MAGRI basés à Thignonville (45), acteur du marché français dans le domaine des portes techniques, huisseries et blocs portes en bois, à destination des marchés professionnels, sont à la recherche d'un(e) Responsable Maintenance & Travaux Neufs. Rattaché(e) au Directeur d'usine, vous pilotez l'ensemble des activités de maintenance industrielle et de travaux neufs du site, avec pour mission principale d'assurer la disponibilité, la sécurité et la performance des équipements et bâtiments. Vos missions principales : - Organiser et prioriser la maintenance préventive, curative et travaux neufs - Déployer et suivre le plan de maintenance préventive - Piloter les prestataires externes et garantir le respect des procédures - Gérer les pièces de rechange, commandes et investissements du périmètre - Participer aux projets d'installation de nouveaux équipements et de modifications bâtiment - Manager l'équipe maintenance et animer la démarche d'amélioration continue Qui cherchons nous ? Issu(e) d'une formation supérieure en maintenance industrielle (BTS, DUT, Licence Professionnelle, école d'ingénieur ou équivalent), vous justifiez d'une expérience confirmée dans un environnement de maintenance industrielle, idéalement sur des installations automatisées. Véritable manager de proximité, vous avez déjà encadré une équipe technique et savez fédérer, accompagner et faire monter en compétences vos collaborateurs. Votre leadership et votre sens des responsabilités vous permettent de piloter efficacement l'activité maintenance dans un souci de performance et de fiabilité des équipements. À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez également les systèmes de GMAO, essentiels au suivi et à l'optimisation des interventions. Organisé(e), autonome et rigoureux(se), vous faites preuve d'un excellent sens des priorités. Vous êtes également reconnu(e) pour votre forte culture sécurité et votre capacité à instaurer et faire respecter les bonnes pratiques au sein de vos équipes. Nous vous proposons : - Un poste clé au cœur de la performance industrielle du site - Des missions variées entre maintenance, management et projets - Une réelle autonomie dans l'organisation de votre activité Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation par mail avec la référence 2603MAINTMAGRI
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3200.0 Euros sur 12 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- CSE
- Complémentaire santé
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - maintenance
- Bac+2 ou équivalents - maintenance Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
- Planifier les opérations de maintenance des équipements
- Proposer des améliorations techniques continues
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Fabrication de charpentes et d'autres menuiseries
Employeur
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