Nous recherchons un Technicien recherche de fuite (H/F) pour notre agence de Chambéry, l'entreprise est située à Entrelacs. Intervenez sur plusieurs départements : 01, 73, 74, 38. Nous avons besoin d'une personne idéalement située au centre de ces départements pour réduire les trajets quotidiens. Expérience en plomberie requise, avec une spécialisation en recherche de fuite après compteur UNIQUEMENT. Rémunération : entre 2000 et 2400EUR brut, selon expérience. En plus du salaire fixe, bénéficiez de primes, d'un panier repas de 10,40EUR, et d'un véhicule de service pour vos missions. Type de contrat : Intérim puis CDD puis possibilité de prolongation. Des déplacements à la semaine peuvent être envisagés. Votre supérieur hiérarchique sera le référent national pour cette branche de détection de fuites. Vous travaillerez en autonomie, sans hiérarchique direct à l'agence d'Entrelacs, mais vous serez en contact avec le référent national ou d'autres techniciens sur différents secteurs. Il s'agit d'une création de poste. Nous recherchons une personne autonome, organisée, avec un bon savoir-être pour le contact client. Vous devez être débrouillard pour localiser les fuites, à l'aise avec la tablette pour la saisie des interventions, et ouvert à la formation. Une semaine de formation dans le Nord est prévue pour maîtriser les process et outils (gaz traceurs, caméras thermiques, etc.). Temps de travail : 35 heures/semaine. Pour le poste de Technicien recherche de fuite (h/f), le candidat idéal doit posséder des compétences techniques et une expertise spécifique. Voici les compétences recherchées : Détection de fuites : Le candidat doit être capable d'identifier et de localiser efficacement les fuites dans divers systèmes. Utilisation d'outils spécialisés : La maîtrise des équipements de détection, tels que les appareils acoustiques et les caméras thermiques, est essentielle. Analyse et diagnostic : Le candidat doit être capable d'analyser les problèmes et de formuler des diagnostics précis. Communication : Des compétences en communication sont nécessaires pour expliquer les résultats et les solutions aux clients. Proactivité : Une approche proactive pour anticiper et résoudre les problèmes est fortement valorisée. Le candidat doit démontrer un niveau élevé de proficience dans ces domaines pour réussir dans ce rôle exigeant. Yamanda, Diane & Alexandra attendent votre candidature avec impatience ! Le groupe Actual, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, est un groupe français qui a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Être intérimaire avec ACTUAL vous permet également de profiter de nombreux avantages tels que : - 10% d'IFM et 10% d'ICP - Un compte épargne temps ayant un taux de 12% - Des acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires (aide au logement, garde des enfants, location de voiture) - Un accompagnement de proximité durant vos missions et évolutions professionnelles - Des entretiens de sécurisation de parcours pour construire ensemble votre avenir pro