AGENT DE NETTOYAGE (H/F) 35 - CESSON SEVIGNE
Offre n° 208LDSH
AGENT DE NETTOYAGE (H/F)
35 - CESSON SEVIGNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 mai 2026
La Ville de Cesson-Sévigné, 18 000 habitants, située au cœur de Rennes Métropole recrute un agent de nettoyage pour le Pôle France de canoë-kayak et la cuisine centrale (h/f), à temps complet. Missions principales Vous exercerez les missions suivantes : Mission 1 : Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés - Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales et écrites - Gérer les priorités d'intervention - Manipuler du matériel et des machines - Effectuer le choix des produits et les dosages en fonction des surfaces à traiter - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Aspirer, balayer, laver dépoussiérer des locaux et des surfaces - Laver les vitres - Identifier les différents matériaux - Respecter les conditions d'utilisation des produits - Différencier les produits acides et alcalins - Effectuer des travaux de décapage et métallisation des sols - Remplacement sur d'autres sites pendant les périodes de congés Mission 2 : Tri et évacuation des déchets courants - Changer les sacs poubelles - Opérer le tri sélectif - Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés - Contribuer aux économies d'eau et d'énergie Mission 3 : Contrôle de l'état de propreté des locaux - Vérifier l'état de propreté des locaux - Respecter la discrétion requise lors d'intervention dans les locaux occupés - Détecter les anomalies ou dysfonctionnement et les signaler à son supérieur Profil Formation : CAP Agent de propreté et d'hygiène ou expérience dans le nettoyage Savoir-faire : Techniques de nettoyage et d'entretien Utilisation des produits et équipements de nettoyage Application des protocoles de sécurité et respect des normes d'hygiène Savoir-être : Capacité d'organisation, rigueur, esprit d'équipe et pédagogie, autonomie, relationnel avec les utilisateurs Connaissances : Produits d'entretien et leurs usages, utilisation de matériel spécifique Recrutement statutaire (mutation, détachement, liste d'aptitude) à défaut contractuel (selon les articles L332-14 ou L352-4 du code général de la fonction publique). Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d'année, CNAS, forfait mobilité durable Participation employeur à la Prévoyance de 13 € et à la mutuelle 15€ (conventions de participation) Poste à temps complet : 35/35ème Horaires de travail : 11 h 00 - 18 h 00
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d'année
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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