Responsable des études (H/F)

Responsable des études (H/F) 22 - DINAN

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Offre n° 208LGMT
Responsable des études (H/F)

22 - DINAN - Localiser avec Mappy

Publié le 19 mai 2026

Poste à pourvoir le : 01/09/2026 Les entretiens se tiendront le 26 juin au matin Au sein du pôle d'enseignement artistique, Conservatoire à rayonnement intercommunal (1240 élèves, 48 enseignants), présent sur les sites de Dinan, Broons, Plouër-sur-Rance, Plancoët et Matignon, vous assurerez la double mission de responsable des études pour l'ensemble des élèves ainsi que référent pédagogique sur le site de Dinan. MISSIONS Sous l'autorité du Directeur du pôle d'enseignement artistique, en concertation avec les responsables pédagogiques et les enseignants, en collaboration avec les adjoints administratifs des différents sites, faisant partie de l'équipe de Direction, les missions du poste sont les suivantes : - Responsable des études du Pôle Enseignement Artistique : o Assurer le suivi pédagogique du Pôle Enseignement Artistique (les cursus, les parcours.) o Organiser les évaluations instrumentales, vocales, dont le Certificat d'Études musicales CEM, recensement des élèves, invitation des jurys, définition du calendrier des épreuves et participation à l'organisation des jurys o Organisation et suivi des conseils de classe o En lien avec l'Education Nationale, assurer le suivi des Classes à Horaires Aménagés Musique ou Danse (CHAM / CHAD), Orchestre et Chœur à l'école o En lien avec l'enseignante référente, superviser les Interventions en milieu scolaire o En lien avec la référente en charge du parc instrumental, superviser le suivi du matériel, location, demande de prêt o En lien avec le référent handicap, musique et danse adaptées, élaborer et suivre le cursus et les parcours personnalisés proposés - Missions spécifiques sur le site de Dinan o Coordonner et superviser les différents parcours pédagogiques (cursus, formation personnalisée, parcours musique et danse adaptée) o Gérer la scolarité, les effectifs, les plannings, l'occupation des salles en lien avec l'adjointe administrative o Recenser et assurer le suivi des besoins techniques, du matériel pédagogique, et des partitions o Gérer le suivi RH des remplacements d'enseignants o Planifier et assurer le suivi des actions artistiques du site de Dinan (concerts, auditions, résidence) o Organiser le parcours découverte o Participer aux temps d'échange de l'équipe de direction PROFIL - Titulaire du DE ou équivalent - Autonome - Sens du service public - Être force de proposition - Fait preuve de méthode et de rigueur dans son travail - Fait preuve de confidentialité et de discrétion - Ponctuel - Sens du relationnel - Connaissance managériale - Sait travailler en équipe - Capacité à rendre compte - Fait preuve d'amabilité et d'écoute face à ses interlocuteurs - Maitrise des outils informatiques (Pack office, Duonet.) - Sait hiérarchiser les informations à traiter / à transmettre - Bonne maîtrise de l'expression écrite et orale CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle - Régime indemnitaire afférent aux fonctions, action sociale (CNAS, chèques cadhoc), participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire), forfait mobilité durable, activités sportives et culturelles sur le temps du midi avec l'association « la tribu DA »

Type de contrat
CDD - 36 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Horaires annuels
Salaire
  • Primes
  • CSE
  • Rémunération en fonction des grilles de catégorie B de la fonction publique territoriale en fonction du profil

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

Dinan Agglomération

250 à 499 salariés


M. Arnaud LECUYER

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    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

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