Entreprise familiale du bâtiment reconnue pour son savoir-faire et son sérieux, nous attachons une grande importance à la qualité des finitions, au respect des engagements et à la bonne ambiance de travail. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) carreleur(se) expérimenté(e) souhaitant s'investir durablement au sein de notre équipe. VOS MISSONS En tant que Carreleur (H/F), vous serez amené(e) à : - Préparer les supports (nettoyage, rebouchage, etc.) pour garantir une pose optimale. - Poser des dalles sur plots, du carrelage, de la faïence et divers revêtements. - Découper et ajuster les matériaux - Réaliser les joints et finitions avec précision. - Respecter les consignes de sécurité et les délais imposés par les chantiers. PROFIL RECHERCHÉ Compétences requises : - Savoir-faire : Maîtrise des techniques de pose, découpe et finition. Qualités humaines : - Esprit d'équipe : Capacité à travailler en collaboration avec les collègues et les autres corps de métier. - Dynamisme et autonomie : Réactivité et prise d'initiative sur les chantiers. - Ponctualité et rigueur : Respect des horaires et des procédures. - Sens du détail : Souci de la qualité et de la finition. - Adaptabilité : Polyvalence pour s'adapter aux différents types de chantiers (neuf, rénovation, etc.). CONDITIONS DE TRAVAIL - Horaires : Du lundi au jeudi : 08h00-12h30 / 13h30-17h00, le vendredi : 8h00-11h00 - Chantiers locaux : Retour quotidien au dépôt (pas de déplacement prolongé). RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES - Avantages : Mutuelle d'entreprise. Heures supplémentaires majorées. - Matériel fourni (outils, EPI). DATE D'EMBAUCHE Dès que possible COMMENT POSTULER ? Envoyez votre CV + lettre de motivation (facultative mais appréciée) par email à : contact@christian-francheteau.fr - Sélection : Entretien individuel pour les profils retenus. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Entreprise humaine : Ambiance conviviale et esprit familial. - Projets variés : Diversité des chantiers - Stabilité : CDI dans une entreprise ancrée localement depuis plusieurs générations. - Équilibre vie pro/perso : Horaires stables et chantiers proches.