Infirmier (e) (H/F) 49 - FONTEVRAUD-L'ABBAYE
Offre n° 208LKJS
Infirmier (e) (H/F)
49 - FONTEVRAUD-L'ABBAYE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 juillet 2026
Soyez parmi les 1ers à postuler
En tant qu'infirmier (e), vous serez responsable de fournir des soins de qualité aux résidents et d'assurer leur bien-être physique et émotionnel. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les médecins et les deux autres infirmières de l'équipe médicale pour offrir un traitement efficace et personnalisé. Vos missions : - Evaluer les besoins en soins infirmiers des résidents - Administrer les médicaments et les traitement prescrits - Surveiller les signes vitaux des résidents - Assurer le suivi des dossiers médicaux et des informations sur les résidents - Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer des plans de soins individualisés - Fournir un soutien émotionnel aux résidents et aux familles - effectuer les tâches administratives liées aux soins infirmiers
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Horaires annuels
Travail par roulement - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros sur 12 mois
- Primes
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Appliquer un protocole de soinCette compétence est indispensable
- Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patientsCette compétence est indispensable
- Communiquer avec les patients et leurs famillesCette compétence est indispensable
- Communiquer clairement les consignes de soins aux patientsCette compétence est indispensable
- Créer une relation de confiance avec les patientsCette compétence est indispensable
- Diplôme d'Etat d'infirmier (ière)Cette compétence est indispensable
- Identifier les signes cliniques d'urgenceCette compétence est indispensable
- Maintenir un environnement propre et sécuriséCette compétence est indispensable
- Organiser l'administration des médicaments selon la prescription médicaleCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins infirmiersCette compétence est indispensable
- Trier et orienter les déchets selon leur traitement ou leur valorisation futursCette compétence est indispensable
- Conduire une démarche d'éducation et de prévention pour la santé
- Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social
- Connaissance des droits de l'homme et des libertés fondamentales
- Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive
- Intégrer les retours d'expérience dans les pratiques
- Modalités de prise en charge du patient
- Méthodes d'identification des signes et du degré de la douleur
- Principes de diététique et de l'équilibre nutritionnel
- Procédures d'urgence et de premiers secours
- Préparer, installer un dispositif médico-technique
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Règles de confidentialité
- Règles de prévention des risques professionnels
- Réaliser un diagnostic infirmier
- Soins de nursing
- Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients
- Transmettre une technique, un savoir-faire
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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