Formateur petite enfance H/F 06 - GRASSE
Offre n° 208LLTC
Formateur petite enfance H/F
06 - GRASSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 mai 2026
Employeur handi-engagé
MISSIONS -Animer des actions de formation collectives en présentiel et en distanciel -Élaborer une progression pédagogique individualisée et accompagner les apprenants -Concevoir le scénario pédagogique d'une séquence de formation intégrant différentes modalités pédagogiques et outils innovants : plateforme pédagogique -Concevoir les activités d'apprentissage et les ressources pédagogiques d'une séquence en prenant en compte l'environnement numérique -Évaluer les acquis de formation des apprenants -Inscrire ses actes professionnels dans le cadre réglementaire et dans une démarche de responsabilité sociale, environnementale et professionnelle -Maintenir son niveau d'expertise et de performance en tant que formateur et professionnel dans sa spécialité -Concevoir l'ingénierie et les outils d'individualisation des parcours en utilisant les technologies numériques -Remédier aux difficultés individuelles d'apprentissage -Contribuer par son dynamisme et son implication à la mise en oeuvre du projet d'établissement et de la qualité -Participer aux réunions d'équipes MODULES ENSEIGNES Le formateur ou formatrice recherché(e) dispensera tous les cours théoriques et professionnels pour le CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance en vue de préparer l'EP1, l'EP2, l'EP3 et le chef d'oeuvre. Il ou elle interviendra également sur des cours du service à la personne en complément de la formatrice sur des CAP ; Bac pro et Titre pro assistant médico-social : entretien du linge ; réfection du lit ; connaissance des publics, communication professionnelle, alimentation. Il ou elle devra mettre en place des projets en lien avec le secteur de la petite enfance et permettre aux jeunes de rencontrer des établissements ; des intervenants dans ce domaine d'activité. Il ou elle portera le suivi entreprise du secteur petite enfance. Public : apprentis et stagiaires PROFIL Nous recherchons quelqu'un de dynamique qui saura inscrire les jeunes dans une démarche positive et qui aura la capacité à se démarquer par l'utilisation d'outils ludiques. Travailler autrement, établir une relation de confiance avec les jeunes et mettre en place des outils différents permettront de raccrocher les jeunes aux apprentissages. -Expérience professionnelle exigée en tant que formateur auprès de publics jeunes -Diplôme de niveau BAC+3 obligatoire -Vous êtes organisé(e), vous faites preuve de rigueur -Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'écoute -Aisance relationnelle et goût du travail en équipe -Maitrise des outils informatiques (mailing, Word, Excel)
- Type de contrat
-
CDD - 18 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- en fonction de l'expérience chèques déjeuner ; chèques vacances ; mutuelle
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s) - comme formateur santé/socialCette expérience est indispensable
Formations
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Économie sociale familiale - Diplome CESF Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier puériculture - Diplome infirmier puérculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- Techniques pédagogiques
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autres enseignements
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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