Depuis plus de 130 ans, Helyans s'engage à accompagner les personnes fragilisées par le handicap, la maladie ou les accidents de la vie. Régie par la loi de 1901 et reconnue d'utilité publique, Helyans agit dans les domaines de la santé, du social et du médico-social. Fondée en 1887 à La Turballe avec un centre d'accueil pour jeunes enfants atteints de tuberculose osseuse, Helyans n'a eu de cesse d'évoluer et de se diversifier pour répondre aux besoins d'une société en profonde mutation. Aujourd'hui, elle est présente sur le département de la Loire-Atlantique à travers 16 établissements et services. Chaque année, ses équipes pluridisciplinaires composées de 650 salariés et de plus de 200 bénévoles assurent l'accompagnement de plus de 3 000 enfants et adultes. Dans le cadre de ce développement, Helyans a élargi ses activités autour du handicap et de la santé grâce à l'enrichissement de ses expertises, à la consolidation de son ancrage territorial et au développement de partenariats. Le soin, l'inclusion et le lien social sont au cœur de chaque parcours de vie que nous accompagnons. L'ETABLISSEMENT L'ESAT de Vay est un établissement médico-social de l'association HELYANS. Dans le cadre d'un remplacement, l'établissement recherche un / une moniteur(trice) d'atelier pour l'atelier co-traitance. LES MISSIONS Sous la responsabilité du responsable des ateliers, vous assurez l'encadrement d'un groupe de travailleurs en situation de handicap dans le respect des capacités de chacun. Vous organisez le travail dans le respect des règles de sécurité. Vous participez pleinement à la démarche de projet personnalisé des usagers, notamment en matière de formation professionnelle. PROFIL RECHERCHÉ - Certificat de moniteur d'atelier souhaité. A défaut, titulaire d'un diplôme technique en logistique, production ou conditionnement. - Capacité à encadrer une équipe sur les activités suivantes : conditionnement, organisation de livraisons, activités de commerce, réalisation de coffrets cadeaux. - Capacité à encadrer une équipe de personnes en situation de handicap. - Capacité à transmettre des compétences auprès des personnes accueillies. - Capacité à organiser le travail et à mettre en place des solutions adaptées à la problématique des personnes accueillies. - Elaborer et appliquer les procédures de travail, veiller à l'application des procédures prescrites par le client, - Organiser et mettre en place le suivi du matériel et des véhicules de l'atelier. - Permis B exigé CONDITIONS & AVANTAGES Lieu : VAY (44) Type de contrat : CDD - Temps plein Date de prise de poste : dès que possible Rémunération : selon CCN 51 Avantages : RTT, pas de carence en cas de maladie, mutuelle intégrant les enfants (27.38€), congés supplémentaires liés à l'âge, chèques vacances CSE et chèques cadeaux, tickets restaurant, action logement, accord d'intéressement. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Intégrez une organisation innovante, en fort développement, engagée dans une démarche RSE - Intégrez une équipe à taille humain, dynamique et accueillante. FORMALITÉS DE CANDIDATURE CV et lettre de motivation à envoyer au directeur : julien.fichaux@helyans.fr Candidature avant le 25/05/2026