Entraîneur-e - Éducateur-rice de Rugby Positionnement - Statut : Salarié-e du RCSE - Lien hiérarchique : Président du club / Bureau / Direction sportive - Travail en collaboration avec : éducateurs bénévoles, autres entraîneurs salariés, pool administratif, partenaires institutionnels et privés. Lieu de travail - Principalement à Saint-Étienne (installations sportives et clubhouse du RCSE, écoles, collèges, lycées, activités extérieures), La Ricamarie et Planfoy - Déplacements ponctuels possibles : compétitions, formations, réunions ou actions avec le Comité Départemental ou partenaires. Missions Les missions s'organisent autour de trois axes complémentaires : 1) Missions sportives - Encadrer, accompagner et coordonner les éducateurs bénévoles de l'École de Rugby. - Encadrer les deux antennes de rugby du club, l'une en secteur rural (Planfoy), l'autre en QPV (La Ricamarie) ; - Contribuer au développement des équipes féminines de jeunes au niveau départemental (catégories F15 et F18) - Assurer l'encadrement sportif d'une équipe de jeunes. - Collaborer, au sein d'une équipe de deux entraîneurs, à l'encadrement des autres catégories du club. - Participer à l'encadrement d'une section sportive scolaire partenaire du RCSE (actuellement une dans un collège et une dans un lycée publics). - Contribuer au développement du sport adapté (le RCSE est affilié à la Fédération Française de Sport Adapté) et des actions de rugby santé / sport santé (trois créneaux actuellement). - Participer à la conception et à la mise en œuvre des projets sportifs en cohérence avec le projet associatif. - Veiller à la sécurité, à la progression technique et au respect des valeurs éducatives du rugby. 2) Missions administratives - Contribuer, en lien avec le pool administratif du club, à la gestion quotidienne : o licences (outil fédéral), o gestion du courrier et des courriels. o Accueil physique et téléphonique. - Participer à l'accueil, à l'encadrement et à la formation de stagiaires (BPJEPS, DEJEPS, STAPS.). - Participer à certaines réunions internes ou partenariales. - Participer à la gestion logistique du clubhouse. 3) Missions de développement - Participer aux interventions hors stades et aux opérations qui y sont liées, comme le Tournoi National des Quartiers et des Campagnes (TNQC FFR TotalEnergies) - Participer aux relations avec les partenaires institutionnels et privés. - Contribuer de manière importante à la recherche de sponsors et de mécènes. - Participer à la communication externe du club (valorisation des actions, événements, projets sportifs et sociaux). Profil et qualifications - Diplôme requis : o BPJEPS (activités rugby ou sports collectifs), o ou DEJEPS, o ou Master ou Licence STAPS (niveau L3), y compris Licence STAPS Activité Physique Adaptée. - Une expérience dans l'encadrement associatif et/ou la coordination de bénévoles est appréciée. - Sensibilité aux projets éducatifs, sociaux, inclusifs et au sport santé indispensable. - Qualités relationnelles, sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe. - Permis B depuis plus de 2 ans apprécié. Conditions d'emploi - Type de contrat : CDI temps plein ou partiel modulé - Rémunération : Groupe 3 de la Convention Nationale du Sport (à discuter selon profil et expérience). - Temps de travail : Temps plein ou temps partiel selon souhait du/de la candidat-e sur la base de 1575 heures/an. - Avantages : o Mutuelle AESIO, o Téléphone et adresse mail professionnels fournis. - Travail possible en soirée et le week-end selon calendrier sportif. Prise de poste Août 2026