Agent / Agente de fabrication de production alimentaire (H/F) 12 - ALMONT LES JUNIES
Offre n° 208MWCW
Agent / Agente de fabrication de production alimentaire (H/F)
12 - ALMONT LES JUNIES - Localiser avec Mappy
Publié le 20 mai 2026
Employeur handi-engagé
Située à Almont les Junies jusqu'à avril 2026, La Fabrique Aveyronnaise est une société spécialisée dans la fabrication de plats cuisinés aveyronnais et artisanaux. Notre production se fera à compter du 1er juillet 2026 à Saint Christophe (12). Nous sommes à la recherche d'un(e) agent(e) de fabrication. Poste avec horaire de nuit : Du lundi au Jeudi de 4h à 12h30 et le vendredi de 8h à 12h30 ou 13h en fonction du planning Missions du poste : - Cuisson sur plancha - Pesée et découpe d'aliments - Nettoyage des ustensiles et du poste de travail - Respect des règles d'hygiène Profil souhaité : - Personne motivé(e), impliqué(e), rigoureux(se) et polyvalent(e). - Port de charges (jusqu'à 30 kg portés à plusieurs) Poste à 35 heures avec possibilité d'évolution vers 39 heures en fonction des situations. Avantages au sein de l'entreprise : - Prime de fin d'année - Mutuelle - Chèques cadeaux Pour nous rejoindre : envoyez un CV et une lettre de motivation à adv@fabriqueaveyronnaise.fr *** POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT ***
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en horaires décalés
Travail de nuit - Salaire
- Rémunération selon profil
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Définir les données de programmation
- Monter et régler une installation, une machine
- Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Fabrication de plats préparés
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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