Responsable d'Exploitation Réseau Crèches (H/F) 04 - SISTERON
Offre n° 208NFKF
Responsable d'Exploitation Réseau Crèches (H/F)
04 - SISTERON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 mai 2026
Crèches Expansion, réseau national de crèches inspiré de la pédagogie Reggio Emilia, recrute un Responsable d'Exploitation pour piloter un secteur de (NB_CRECHES) crèches. Rattaché-e à la Direction d'Exploitation, vous travaillez en binôme avec un Responsable Pédagogique. Vos missions principales : Encadrer et animer les Directrices d'Établissement de votre secteur Piloter les indicateurs économiques (taux d'occupation, marge, satisfaction) Garantir la conformité réglementaire (PMI, sécurité, qualité) Détecter les opportunités commerciales B2B (entreprises) Contribuer aux animations réseau et aux rencontres entre pairs Profil recherché Formation Bac+3 minimum (management, gestion, sciences sociales) Expérience d'au moins 5 ans en management opérationnel multi-sites Connaissance du secteur de la petite enfance appréciée Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et des outils de reporting Permis B obligatoire (déplacements quotidiens) Aisance relationnelle, rigueur, autonomie Conditions CDI Cadre- Forfait jours ( jours/an) Déplacements quotidiens sur les départements du 04, 26, 30, 38, 42, 84 Salaire fixe : 30 000 € à 36 000 € brut annuel selon expérience Salaire variable : jusqu'à 10 000 € brut annuel sur objectifs Avantages : ordinateur portable, téléphone Mutuelle d'entreprise Date de prise de poste : dès que possible Pour postuler Envoyer CV et lettre de motivation à : mathilde.moreau@ce-lpbx.com
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 36000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Communiquer les résultats aux parties prenantes
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Prospection commerciale
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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