Missions principales Dans le cadre du remplacement d'un congé maternité (15 juin au 24 septembre 2026), le/la salarié(e) participe à l'organisation et au bon déroulement des accueils collectifs de mineurs ainsi que des formations BAFA. Organisation et logistique des séjours - Participer à la préparation et à l'organisation des colonies de vacances ; - Assurer le suivi logistique des séjours ; - Gérer et préparer le matériel pédagogique et logistique ; - Veiller au bon acheminement et à la disponibilité des équipements nécessaires. - Être le représentant si besoin de l'Aroéven lors des départs et arrivées des séjours Suivi administratif - Assurer le suivi administratif des dossiers liés aux séjours ; - Assurer l'accueil téléphonique (renseignements généraux) - Participer à la gestion des documents réglementaires et des inscriptions ; - Assurer un lien avec les équipes pédagogiques et les partenaires. - Assiste le responsable lors des entretiens et évaluations des directeurs/trices et animateurs/trices Suivi et veille des séjours - Assurer une veille du bon déroulement des séjours ; - Être en appui des équipes d'animation et de direction ; - Participer au suivi des situations nécessitant une attention particulière. Renfort opérationnel - Possibilité d'assurer ponctuellement le remplacement d'un directeur/trice ou d'un animateur/trice ou formateur /trice sur séjour selon les besoins de l'association ; - Possibilité d'encadrer un séjour ou une formation - Participer aux déplacements liés aux séjours et aux missions de terrain. Profil recherché - Sens de l'organisation et de l'autonomie ; - Capacités relationnelles et travail en équipe ; - Réactivité et adaptabilité ; - Connaissance du secteur de l'animation - BAFA et expérience en ACM souhaités ; - Vous pouvez vous déplacer sur les sites. Conditions particulières - Déplacements réguliers possibles ; - Disponibilité ponctuelle en soirée ou week-end selon l'activité des séjours.