Rattaché.e au service paie, vous assurerez la collecte, la saisie, le traitement et le suivi des éléments variables de paie. Vous garantissez la fiabilité des informations transmises et contribuez au bon déroulement du processus de paie. Vos principales missions seront : * Gestion administrative de la paie - Collecter et contrôler les éléments variables (heures, absences, primes.), - Saisir les données dans le logiciel de paie - Préparer et vérifier les bulletins de salaire - Participer à la clôture mensuelle de la paie - Gérer les acomptes, oppositions sur salaire, états de charge, etc. * Suivi des temps de travail et absences - Suivre les pointages, congés, arrêts maladie - Mettre à jour les dossiers du personnel et les événements dans notre logiciel Paie - Gérer les départs des collaborateurs * Déclarations sociales et obligations légales - Contribuer à l'établissement des DSN et au suivi des cotisations - Assurer les relations avec les organismes sociaux * Support aux salariés - Répondre aux questions des collaborateurs sur la paie - Participer à l'accueil administratif des nouveaux arrivants Profil Issu.e d'une formation supérieure Bac+2/3 en gestion, comptabilité, RH ou formation spécialisée en paie, vous détenez une expérience réussie en poste sur des fonctions de paie. La connaissance du logiciel de paie SAP serait un vrai plus. Vous avez de bonne connaissance de la législation sociale et des règles de paie. Vous appréciez travailler en équipe. Votre sens de l'organisation et du service, votre rigueur, votre réactivité, et votre sens relationnel vous assureront réussite dans cette mission. Vous faites preuve de discrétion dans la manipulation des données salariales.