Le/la Chargé(e) de Mission Formation est chargé(e) de concevoir, organiser et superviser les formations de sécurité destinées aux collaborateurs de l'Agence. Il/elle contribue au développement de la culture sécurité et à la prévention des risques, avec une forte implication opérationnelle incluant l'animation de formations et des déplacements réguliers. Missions et Responsabilités : 1. Analyse et planification des besoins en formation Identifier les besoins de formation en sécurité (siège, missions internationales, zones sensibles) en lien avec le Responsable d'unité et les managers opérationnels. Prioriser les actions de formation en fonction des risques identifiés et des contraintes de déploiement. 2. Conception, animation et déploiement des formations Mettre à jour et adapter les supports pédagogiques selon les évolutions réglementaires et contextuelles. Animer ou co-animer les sessions de formation sécurité (théoriques et pratiques). Assurer la suppléance du Responsable d'unité pour l'animation des formations mensuelles : 1. 4 jours/mois de formations en présentiel en France (en dehors du siège). 2. 2 jours/mois de formations organisées au siège. Appuyer l'organisation et l'animation des formations locales sur le terrain à l'international, en appui des équipes régionales et dans les zones identifiées par le Responsable d'unité. 3. Supervision et suivi des formations locales Appuyer et superviser les formations de sécurité déployées à l'international (contenu, qualité pédagogique, respect des standards). Former et accompagner les formateurs locaux pour garantir l'harmonisation des messages et pratiques de sécurité. 4. Évaluation, reporting et amélioration continue Mesurer l'impact des formations (retours des participants, indicateurs de sécurité, évaluation des compétences). Produire des rapports réguliers et proposer des améliorations pour renforcer la pertinence des dispositifs de formation. 5. Coordination interne et externe Travailler en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles, le service RH et les partenaires externes (prestataires de formation, experts sécurité). Assurer la logistique et le suivi administratif des sessions de formation. Le/la Chargé(e) de Mission Formation de sécurité collaborera étroitement avec les Ressources Humaines et les experts du Département Sécurité des Opérations pour définir, organiser et suivre les actions de formation. Il/elle assurera également un reporting régulier auprès de la Direction Générale et coordonnera les relations avec les organismes de formation afin de garantir la qualité des dispositifs proposés. Profil Recherché : Formation : Bac+5 en Sécurité, Gestion des risques, Relations internationales, Coopération humanitaire ou domaine équivalent. Expérience significative dans le domaine de la sécurité opérationnelle, de la gestion de crise ou de la sûreté au sein d'organisations internationales, d'ONG ou d'agences de coopération. Expérience en validation et suivi des missions en fonction des niveaux de risque et des classifications sécuritaires (zones verte, jaune, orange, rouge). Participation à la rédaction de procédures, référentiels et protocoles de sécurité. Expérience en gestion de projets, coordination opérationnelle et suivi de missions internationales. Compétences techniques : Excellente maîtrise des outils bureautiques. Bonne connaissance des protocoles de sécurité en environnement international et des référentiels institutionnels (notamment classification sécuritaire du MEAE). Capacité à concevoir des outils numériques de suivi des collaborateurs, des missions et des incidents. Compétences en gestion de bases de données et utilisation d'outils de collecte et d'analyse (Kobo, Stata). Connaissances en cybersécurité et gestion des réseaux informatiques appréciées. Disponibilité pour des déplacements fréquents en France et à l'international.