Chef d'Equipe Aménagement intérieur (H/F) 44 - Pont-Saint-Martin
Offre n° 208QHHB
Chef d'Equipe Aménagement intérieur (H/F)
44 - Pont-Saint-Martin - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 mai 2026
L'entreprise Notre client est une société en plein développement, reconnue pour son expertise dans l'aménagement intérieur de locaux professionnels : cloisons modulaires, plafonds, menuiseries et mobilier sur mesure. L'entreprise cultive une ambiance familiale, valorise la qualité d'exécution et le savoir-faire terrain. Dans le cadre de sa croissance, elle recrute un Chef d'Équipe Pose H/F. Vous serez rattaché au responsable d'exploitation, vous intervenez sur des chantiers tertiaires (bureaux, locaux professionnels) et êtes garant(e) du bon déroulement des travaux . Vos missions - Préparation et organisation des chantiers - Pose de cloisons modulaires/placo, faux plafonds, menuiseries intérieures - Montage de mobilier - Lecture et interprétation des plans - Encadrement d'une équipe de pose - Rédaction des comptes-rendus d'intervention (CRI) - Relation client sur site et représentation de l'entreprise - Garantie de la qualité, des délais et de la sécurité sur chantier
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 mois
- Véhicule
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Intéressement / participation
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Menuiserie agencement Cette formation est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
REVELYO
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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