Chef / Cheffe d'équipe bâtiment (H/F)

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment (H/F) 31 - TOULOUSE

Offre n° 208QJPT
Chef / Cheffe d'équipe bâtiment (H/F)

31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 22 mai 2026

Votre agence SOLUCES RH Bât Toulouse recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le bâtiment un Chef d'équipe gros oeuvre H/F : Sous la responsabilité du chef de chantier ou du conducteur de travaux, vos missions principales seront : - Gestion des équipes en place sur le chantier (ferrailleurs, coffreurs, bancheurs...). - Faire respecter les règles de sécurité du chantier. - Coordonnées les équipes. - Lecture de plan. - Réaliser des reporting auprès de votre supérieur hiérarchique. Vous aurez pour mission principale d'encadrer une équipe de 5 personnes sur la pose de banches Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 1 an en tant que chef d'équipe gros oeuvre ou d'au moins 6 ans en tant que compagnons. Vous êtes autonome, rigoureux et connaissez les règles de sécurité et techniques pour la réalisation d'un chantier. Vous maitrisez tous les postes des ouvriers sur chantier.

Type de contrat
Intérim - 8 Mois
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Conditions de travail
Sur chantier
Salaire
  • SELON PROFIL ET EXPERIENCE

Profil souhaité

Expérience

  • 6 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)Cette compétence est indispensable
  • Apporter un appui technique aux équipes de chantierCette compétence est indispensable
  • Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)Cette compétence est indispensable
  • Assurer la sécurité sur le chantierCette compétence est indispensable
  • Contrôler l'état d'avancement des travauxCette compétence est indispensable
  • Coordonner l'activité d'une équipeCette compétence est indispensable
  • Développer l'esprit d'équipeCette compétence est indispensable
  • Effectuer un reporting régulier à la hiérarchieCette compétence est indispensable
  • Evaluer les performances des équipesCette compétence est indispensable
  • Répartir les postes de travailCette compétence est indispensable
  • Collaborer avec d'autres corps de métier
  • Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements

Permis

  • B - Véhicule léger

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

SOLUCES RH BAT

20 à 49 salariés

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