Première Femme/Valet de Chambre Week-end (H/F) 22 - PLERIN
Offre n° 208QLSW
Première Femme/Valet de Chambre Week-end (H/F)
22 - PLERIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 mai 2026
Etablissement : Brit Hotel Saint-Brieuc Plérin - hôtel 4 étoiles 65 chambres, 4 salles de séminaire, espace bien-être (sauna, hammam, jacuzzi) Ce poste est disponible suite à l'évolution professionnelle de notre gouvernante actuelle, présente dans l'établissement depuis plus de 4 ans. Cette stabilité reflète l'importance que nous accordons à l'humain et à la fidélisation de nos équipes. Vous n'aimez pas rester derrière un bureau ? Vous avez l'œil partout et le sens du détail ? Rejoignez un établissement à taille humaine où la polyvalence et l'esprit d'équipe sont les clés de notre succès. En tant que relais de notre gouvernante polyvalente durant les week-end, vous êtes garant de l'entretien de l'hôtel dans son intégralité sur l'ensemble des services, en lien direct avec la direction. Nous recherchons avant tout une personne investie, dynamique et bienveillante, capable d'allier satisfaction client, management humain, exigence. Vos missions principales : Management & organisation : - Encadrer, accompagner et soutenir une équipe de 6 à 10 personnes selon la saison. - Assurer la cohésion d'équipe et maintenir un climat de travail positif. - Être force de proposition dans l'amélioration de l'organisation et des procédures. Gestion opérationnelle : - Contrôler la qualité des chambres, des parties communes, des salles de séminaire et de l'espace bien-être. - Participer à l'entretien et à la remise en état des chambres lorsque l'activité le nécessite. - Adapter l'organisation selon l'occupation de l'hôtel et les événements. - Veiller au respect des standards de propreté et d'hygiène d'un établissement 4 étoiles. - Garantir une excellente satisfaction client. - Gérer la blanchisserie interne pour le linge de bain Gestion: - Gérer les stocks et les commandes : linge, produits d'accueil, produits d'entretien, consommables. - Suivre les besoins techniques (maintenance). Profil recherché : - Expérience en hôtellerie souhaitée, mais non obligatoire. - Première expérience en management appréciée. - Leadership positif, esprit d'équipe et sens des priorités - Exigence qualité et sens du détail. - Capacité d'adaptation et de polyvalence face aux périodes de forte activité. - Personne de terrain capable d'accompagner ses équipes au quotidien. Nous recherchons avant tout une personnalité avec de l'envie, de l'implication, des valeurs humaines et une réelle culture du service client. Une formation interne sera réalisée afin de vous accompagner sur les missions demandées. Important Ce poste demande une forte rigueur, une excellente organisation, de la réactivité, ainsi qu'une grande fiabilité. Il s'agit également d'un poste physique nécessitant une présence active sur le terrain aux côtés des équipes. La confiance, l'exemplarité et le sens des responsabilités sont des qualités indispensables pour réussir dans cette fonction. Conditions du poste - Contrat : CDI - 15h/semaine - Rémunération : De 840€ à 900 € brut mensuel - Selon profil et compétences - Horaires fixes: Samedi et dimanche : 10h - 18h Repos : du lundi au vendredi Pourquoi nous rejoindre ? - intégrer une équipe dynamique et engagée, - participer au développement d'un hôtel 4 étoiles, - profiter d'un environnement polyvalent mêlant hébergement, séminaires et bien-être, - collaborer avec une direction impliquée et proche de ses équipes, - des avantages pour les salariés : CE, tarifs staff, moments de convivialité Pour postuler Merci d'envoyer votre CV accompagné de quelques lignes de motivation en postulant en ligne
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 15H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en journée - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 840.0 Euros à 900.0 Euros sur 12.0 mois
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
- Contrôler l'état de propreté d'un lieu
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Organiser le travail d'une équipe
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hôtels et hébergement similaire
Employeur
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