Assistant administratif service HSE et Technique (H/F) 34 - Béziers
Offre n° 208QNVY
Assistant administratif service HSE et Technique (H/F)
34 - Béziers - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 juin 2026
Vous assurerez un appui administratif quotidien au service HSE et Technique dans le cadre d'un CDD remplacement longue durée. Vous contribuerez à la bonne gestion documentaire, au suivi des obligations règlementaires ainsi qu'à la coordination des actions de prévention, de sécurité, de maintenance et de conformité. Vous serez notamment en charge de : 1. Gestion administrative du service HSE : - Suivi des formations obligatoires (habilitations, sécurité, SST, etc.). - Tenue à jour des documents réglementaires en collaboration avec le Technicien HSE (DUERP, registres obligatoires de sécurité.). - Gestion des EPI : suivi des stocks, commandes, distribution et traçabilité. - Centralisation de la documentation. - Prises de notes et rédaction de comptes-rendus de réunions HSE et technique. 2. Appui administratif au service technique : - Gestion des interventions de maintenance préventive et corrective (planification, suivi, relance). - Traitement et classement des rapports techniques, devis, factures, rapports de contrôle réglementaire. - Suivi des contrats de maintenance (prestataires, échéances, renouvellements). - Appui dans les projets techniques (achats de matériel, demandes d'intervention, etc.). 3. Tâches administratives transversales : - Accueil téléphonique et physique des intervenants extérieurs. - Gestion du courrier, classement, archivage, numérisation des documents. - Mise à jour de tableaux de bord et indicateurs HSE / techniques. 4. Tâches non-administratives transversales : - Suivi des rondes préventives terrain - Actions terrains possibles Expérience : - Expérience souhaitée d'au moins 1 an dans une fonction d'assistant(e) Administratif(ve). Compétences : - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook, etc.) - Rigueur, sens de l'organisation et de la confidentialité - Autonomie et esprit d'initiative - Bonnes capacités de communication écrite et orale - Aisance relationnelle de travail d'équipe et de Services environnants - Notions de bases en prévention (atout apprécié) - Notions de bases en maitrise d'ouvrages (atout apprécié) - Notions de bases en maintenance (atout apprécié) Prise de poste au plus tôt - CDD d'un mois renouvelable
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
37H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros sur 12 mois
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
- Bonne capacité rédactionnelle Cette compétence est indispensable
- Classer des documentsCette compétence est indispensable
- Gérer les agendas et planifier des rendez-vousCette compétence est indispensable
- Mettre à jour un dossier, une base de donnéesCette compétence est indispensable
- Techniques de prise de notesCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Gestion administrative du courrier
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
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