Technicien.ne de maintenance (H/F) 49 - SEICHES SUR LE LOIR
Offre n° 208QVGK
Technicien.ne de maintenance (H/F)
49 - SEICHES SUR LE LOIR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 juillet 2026
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L'aventure gourmande Rivazur Cakes, c'est quoi ? Rivazur Cakes, c'est plus de 40 ans de passion pour la pâtisserie. Une entreprise familiale, engagée, ancrée au cœur de l'Anjou, où 45 collaborateurs mettent chaque jour leur savoir-faire au service de la gourmandise. Qualité, innovation et maîtrise technique sont nos ingrédients clés pour régaler les consommateurs partout en France. Aujourd'hui, l'innovation s'accélère : une nouvelle ligne de production automatisée vient d'être installée. et nous cherchons de nouveaux talents pour poursuivre notre développement. Portée par un plan de développement ambitieux et une forte dynamique d'innovation, Rivazur Cakes poursuit sa croissance et renforce son équipe maintenance. Nous recherchons aujourd'hui notre futur Technicien(ne) de Maintenance en CDI. Votre futur poste : Basé.e à Seiches-sur-le-Loir, à proximité d'Angers, vous intégrez l'équipe maintenance en horaires 2x8. Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous garantissez le bon fonctionnement de l'ensemble des équipements de production. Vos missions : Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques et liées aux automatismes Réaliser et enregistrer vos interventions dans les outils dédiés Assurer la maintenance préventive sur l'ensemble du parc machines Régler les équipements en cas de dérive ou de problème technique Proposer des améliorations pour optimiser la productivité, la fiabilité et l'ergonomie des installations Votre rôle est essentiel : vous contribuez directement à la performance et à la continuité de nos lignes de production. Votre profil Issu.e d'un Bac Pro ou BTS Maintenance des Équipements Industriels Minimum 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire en industrie agroalimentaire, cosmétique ou pharmaceutique Reconnu.e pour votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre méthode À l'aise dans les échanges avec les équipes de production et motivé(e) par le travail en proximité Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale, stable et où chacun compte ? Vous êtes peut-être la personne que nous attendons. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise familiale, conviviale et en pleine croissance Une équipe dynamique et soudée Des primes attractives : prime annuelle conventionnelle, prime d'ancienneté, intéressement, chèques cadeaux, heures supplémentaires rémunérées De réelles perspectives d'évolution en interne Prêt.e à rejoindre l'aventure ? N'attendez plus : postulez et venez contribuer au développement d'une entreprise qui avance depuis plus de 40 ans.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail en astreinte
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.) - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros à 2700.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- Complémentaire santé
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Maintenance industrielle
Compétences
- Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
- Alerter, demander un appui ou un arbitrage
- Analyser des données de maintenance
- Analyser les signaux électroniques pour garantir la fiabilité des systèmes
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
- Collaborer avec des équipes pour résoudre les problèmes techniques
- Collecter et analyser des données, des informations
- Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécurité
- Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)
- Déterminer des mesures correctives
- Effectuer des réglages sur des systèmes automatisés pour optimiser leur fonctionnement
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Former les utilisateurs aux procédures de maintenance de base
- Gérer les stocks de matériel de maintenance et de pièces de rechange
- Identifier et analyser les incidents ou dysfonctionnement décrits par les utilisateurs
- Identifier les composants et les pièces défectueuses
- Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations
- Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement ou de situation dégradée
- Lire et exploiter un plan, un schéma
- Lire et interpréter des données et documents techniques, au besoin en anglais
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé
- Organiser et planifier une activité
- Planifier les opérations de maintenance des équipements
- Procéder à des tests, expérimentations
- Relayer de l'information
- Renseigner les supports de suivi d'intervention
- Renseigner, mettre à jour une documentation technique
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
- Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements
- Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Réparer un équipement, une machine, une installation
- Transmettre une technique, un savoir-faire
- Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, ...) et de mesure électrique
- Utiliser des logiciels spécifiques
- Vérifier la qualité et la propreté d'équipements ou de matériels
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Fabrication de biscuits, biscottes et pâtisseries de conservation
Employeur
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