Agent / Agente d'entretien de la voirie 19 - SAINT-MARTIN-LA-MEANNE
Offre n° 208QVZJ
Agent / Agente d'entretien de la voirie
19 - SAINT-MARTIN-LA-MEANNE - Localiser avec Mappy
Publié le 22 mai 2026
Poste statutaire ou à défaut contractuel. Missions / conditions d'exercice Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Compétences techniques exigées en électricité industrie et bâtiments Connaissances en plomberie Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Relations aux élues et élus Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers. CONDITIONS D'EXERCICE : - poste à temps complet (35 h 00 hebdomadaires) : du lundi au vendredi - rémunération selon grilles indiciaires catégorie C + RIFSEEP - adhésion au Comité des Œuvres Sociales - participation à la Protection Sociale Complémentaire : santé et prévoyance. Profils recherchés - diplôme ou titre (CAP, BEP, baccalauréat professionnel, titre professionnel) en électricité industrie et/ou bâtiments exigé + habilitations correspondantes - être titulaire du permis B et du CACES catégorie A (tracteur agricole et mini-pelle) - Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite - Déplacements permanents sur les sites d'intervention - Grande disponibilité - Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service - Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques - Port de vêtements professionnels adaptés - Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière - Contacts fréquents avec les élus - Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI -Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés - Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux Poste à pourvoir le 01/09/2026 Date limite de candidature le 11/07/2026
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- selon grille FPT
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Sécuriser le périmètre d'intervention
- Techniques de fauchage
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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