Conducteur de Travaux Ascenseurs - Nouvelles Installations (H/F) 56 - Lorient
Offre n° 208RYPD
Conducteur de Travaux Ascenseurs - Nouvelles Installations (H/F)
56 - Lorient - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 mai 2026
L'agence Lyvi RH recherche pour l'un de ses clients, une entreprise reconnue et spécialisée dans les solutions de mobilité verticale et la maintenance d'équipements techniques, un Conducteur de Travaux Nouvelles Installations Ascenseurs H/F dans le cadre d'un CDI. Poste basé à Rennes (35), avec possibilité de localisation à Lorient (56). Secteur d'intervention : Finistère (29), Côtes-d'Armor (22) et Morbihan (56). Vos missions Rattaché au Chargé d'Affaires, vous prenez en charge le pilotage de l'activité « Nouvelles Installations » sur votre secteur. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Préparer et organiser les chantiers dans le respect des normes techniques, réglementaires et des règles de sécurité, Assurer le suivi technique, administratif et financier des opérations, Garantir la qualité des prestations et la satisfaction des clients, Manager et accompagner les équipes techniques sur le terrain, Mettre en œuvre les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation des travaux, Assurer le suivi des interventions et la bonne communication avec les clients, Veiller au respect des délais, de la qualité et des objectifs fixés, Représenter l'entreprise auprès des clients et participer au développement de l'activité. Profil recherché Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de l'ascenseur, idéalement en travaux ou nouvelles installations. Reconnu pour vos qualités relationnelles et votre sens du service client, vous savez fédérer et accompagner une équipe au quotidien. Organisé, réactif et bon gestionnaire, vous possédez également un réel leadership terrain et une bonne capacité d'anticipation. Formation souhaitée : BTS / DUT technique minimum. Les avantages Package de rémunération attractif sur 13 mois, Variable selon objectifs, Véhicule de service, Smartphone, Tickets restaurant, Participation et intéressement, Mutuelle d'entreprise, Formation technique et sécurité assurée en interne, Évolution possible au sein d'un groupe structuré et reconnu dans son secteur
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
36H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- Véhicule
- Titres restaurant / Prime de panier
- Rémunération sur 13 mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueuxCette compétence est indispensable
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécuritéCette compétence est indispensable
- ElectricitéCette compétence est indispensable
- ElectrotechniqueCette compétence est indispensable
- Règles de sécuritéCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
LYVI RH
Mme Tatiana Barret
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