L'établissement et le contexte L'UGECAM Bretagne Pays de la Loire, organisme de l'Assurance Maladie, est un important acteur régional de rééducation-réadaptation fonctionnelle et professionnelle. Il gère 12 établissements sanitaires et médico-sociaux répartis sur l'ensemble du territoire dont Le Pôle de Réadaptation de Cornouaille (PRC). Le Pôle de Réadaptation de Cornouaille est le quatrième plus important centre de réadaptation de Bretagne. Situé à Concarneau et bordé par l'océan, l'Etablissement accueille des adultes et des enfants en soins médicaux et de réadaptation en hospitalisation complète, en hospitalisation à temps partiel et en consultation. Etablissement dynamique et polyvalent qui compte aujourd'hui 178 lits et 54 places au sein de différentes unités de soin notamment : Addictologie, Locomoteur, Neurologie, Gériatrie, Pédiatrie, Polyvalent, Respiratoire, Activités de Réadaptation par l'Activité Physique Adaptée (RAPA). Le Pôle de Réadaptation de Cornouaille dispose également de 2 équipes mobiles (adulte et pédiatrique) et intervient dans le cadre d'un partenariat avec l'Hospitalisation à Domicile (HAD) de territoire pour de la rééducation à domicile. L'établissement est doté de nouveaux plateaux techniques équipés avec du nouveau matériel : balnéothérapie, plateforme de stabilométrie, MOTOmed, LokoHelp, REAplan, IVS3 etc. Le poste et les missions 60% du temps dédié au positionnement et à l'installation des patients/usagers - Evaluation des besoins en positionnement - Préconisation et ajustement des aides techniques - Installation et prévention des troubles posturaux - Travail autour du confort, de la sécurité et de la prévention des complications - Collaboration avec les équipes soignantes et rééducatives - Suivi du patient tout au long du parcours de mise en place des aides techniques 40%du temps consacré aux missions d'ergothérapie - Bilans et évaluations des capacités fonctionnelles - Accompagnement dans les activités de la vie quotidienne - Rééducation et réadaptation - Participation au projet personnalisé des patients/usagers - Travail en équipe pluridisciplinaire Informations complémentaires : Le poste est à pourvoir à compter du 31/08/2026 - Rémunération : Possibilité de reprise d'ancienneté. Sous la convention collective nationale UCANSS - Niveau 6EA - Rémunération mensuelle brute : 2435.00€ sur 14 mois - A laquelle s'ajoute la prime SEGUR de la santé brute mensuelle (35 points) : 266.33€ sur 12 mois - Soit un total annuel brut de 37 285.96€ Accessible en transport en commun via le réseau de bus Coralie dessert l'hôpital de Concarneau avec les lignes 1 et 2. Nom de l'arrêt : Hôpital. - Contrat : CDI temps plein - Rythme : Horaires variables (organisation sur un cycle de 4 semaines) Le profil - Rigueur et autonomie - Bon relationnel - Qualité d'animation auprès des équipes - Sens du travail en équipe Informations et avantages - Des avantages famille : congés maternité et congés payés supplémentaires par enfant à charge et d'une prime de crèche. - Une mutuelle d'entreprise - 25 jours de congés payés, 3 RTT, 2 jours de congés supplémentaires par enfant à charge (de moins de 15 ans) ; - Un CSE avantageux (chèques vacances, chèques cadeaux, remboursements abonnements, loisirs...) ; - Une restauration sur place avec tarif préférentiel, soit de 2,75 euros - Horaires stables, établissement à taille humaine - Services à taille humaine : un management de proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre soignants . - Des outils pour prendre vos fonctions dans de bonnes conditions (fiches de poste, plans de soins, déroulés de mission, trombinoscope .)