L'Association Départementale des Pupilles de l'Enseignement Public du Finistère (ADPEP29) recrute Un(e) Assistant(e) de Service Social 0,80 ETP - CDI Poste à pourvoir fin août 2026 Site : CMPP de Morlaix et ses antennes de Landivisiau et Saint Pol de Léon Temps de travail hebdomadaire annualisé selon calendrier établi (192 jours d'ouverture) -Planning Hebdomadaire du lundi au vendredi. Rémunération selon grille conventionnelle - CCN 1966 selon ancienneté + prime Ségur L'Assistant(e) de service social est un appui technique pour l'équipe concernant la mission de protection de l'enfance au sens des articles 375 du Code Civil, (rédaction d'information préoccupante, signalement). En lien avec les autres membres de l'équipe, elle participe aux temps de rencontre ou de synthèse extérieurs, aux temps relatifs aux questions de l'inclusion scolaire, EE, ESS, etc. Il/Elle accompagne les familles dans les démarches administratives, (MDPH, CPAM, CAF.), elle les oriente, les guide, cette fonction vaut aussi sur l'aide et le conseil à la parentalité, elle met en œuvre les outils ou moyens individuels ou collectifs pour se faire. Missions : L'assistant(e) de service social participe, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire du CMPP, à l'élaboration du projet de soin proposé à l'enfant et sa famille. Elle prend en compte les paramètres liés à l'environnement de l'enfant, au contexte socio-économique de sa famille. Elle rencontre les familles au sein du CMPP, ou en visite à domicile au besoin. Par ces fonctions elle est en lien avec les partenaires extérieurs, notamment ceux relevant du champ de la protection administrative ou judiciaire de l'enfance, (CDAS, PMI, ASE, DEMOS, PFS, PEAD.). Profil : Diplôme : D.E. Assistante Sociale Avoir une réelle motivation à travailler en équipe pluridisciplinaire, des aptitudes socio relationnelles, des compétences dans l'évaluation des situations socio-familiales et des capacités rédactionnelles. Une expérience dans le champ de la santé mentale, du handicap et de la protection de l'enfance ainsi que la connaissance du réseau social du territoire serait appréciée. Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à retourner par courriel Les entretiens se dérouleront le 15 juin 2026.