Auxiliaire de puériculture (H/F) 13 - MARSEILLE 14
Offre n° 208SMRS
Auxiliaire de puériculture (H/F)
13 - MARSEILLE 14 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 mai 2026
Crèche nouvellement ouverte en septembre 2025, située dans un secteur QPV, facilement accessible en transports en commun et disposant d'un parking gratuit pour les personnes véhiculées. Équipe pluridisciplinaire, projets multiples, journées à thème, accompagnement à la parentalité, avec une attention particulière portée aux besoins des équipes et des enfants au sein des sections. Sous la responsabilité de la Directrice du Multi Accueil, le titulaire du poste exerce les missions suivantes : Mission éducative Responsable de section (suivi adaptation, organisation de la section, suivi des projets et protocoles) Prendre en charge l'accueil des enfants et de leurs familles Assurer à l'enfant la sécurité affective, physique et matérielle et l'accompagner dans son développement psychomoteur, sensoriel et social Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en fonction de son âge et de ses besoins en proposant des activités et ateliers éducatifs adaptés qui contribuent à son développement Fonctionnement courant Accueillir les familles et organiser l'accueil des enfants. Participer à la gestion quotidienne des enfants : prodiguer les soins d'hygiène et de confort... Participer au bon fonctionnement de la structure : rangement, entretien des jouets... Continuité de direction et travail en équipe pluriprofessionnelles. Projet pédagogique du multi accueil Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique en lien avec l'équipe et la direction Profil recherché Maitrise des techniques de puériculture, des règles d'hygiène et de sécurité Qualités d'observation et d'écoute Bonne capacité d'adaptation, sens du travail en équipe Bon contact avec le public Rigueur et organisation Bonne expression écrite et orale Polyvalence et sens des responsabilités Discrétion professionnelle Expérience similaire souhaitée Avantages sociaux Plan d'épargne entreprise Accord télétravail Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique Action Logement Mutuelle et prévoyance Plan de développement des compétences Qui sommes-nous ? La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation. Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2128.79 Euros sur 12 mois
- Plan d'actionnariat salarié
- CSE
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent Petite enfance - DEAP Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Pathologies de l'enfantCette compétence est indispensable
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfantCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
Employeur
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