Assistant Ressources Humaines / Paie (H/F)

Assistant Ressources Humaines / Paie (H/F) 74 - ANNECY

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Offre n° 208SPJZ
Assistant Ressources Humaines / Paie (H/F)

74 - ANNECY - Localiser avec Mappy

Actualisé le 26 mai 2026
Employeur handi-engagé

L'équipe RH du siège social recherche un/une ASSISTANT EN RESSOURCES HUMAINES / PAIE H/F MISSIONS Partie administrative RH - suivre les dossiers du personnel (contrats, affiliation et radiation mutuelle, suivi médecine du travail, courriers divers.) - traiter plusieurs aspects administratifs liés au RH - rédiger les contrats de travail et avenants. Partie Paie - collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes, indemnités.) - assurer le traitement administratif des arrêts maladie (déclarations, suivi des indemnités journalières de la Sécurité sociale, subrogation) - participer à la préparation et au contrôle des bulletins de paie - contribuer aux déclarations sociales (DSN) et au suivi des cotisations - appliquer les dispositions de la convention collective (CCN 66) en matière de rémunération : valeur du point, reprise d'ancienneté, primes conventionnelles - tenir à jour les tableaux de bord et indicateurs liés à la paie - travailler en lien étroit avec le service paie et le service comptabilité. CONDITIONS - Poste à pourvoir sur Seynod (74) - CDD 2 mois - Temps plein - 35 heures/semaine - Rémunération selon la Convention collective nationale du 15 mars 1966 (CCN 66, IDCC 0413) - grille 434, technicien-ne supérieur. - CSE / Mutuelle PROFIL - Diplôme en RH obligatoire - Expérience en administratif, avec une première approche de la paie ou un intérêt marqué pour ce domaine paie - À l'aise avec les chiffres et les outils informatiques - Rigueur, organisation et discrétion - Capacité de gérer plusieurs priorités avec méthode CE QUE L'AAPEI EPANOU VOUS APPORTE : - CSE dynamique - Mutuelle prise en charge à 50 % - Action logement - Environnement de travail agréable entre lacs et montagnes - Compte Epargne Temps - Variété des métiers Si vous souhaitez travailler avec des équipes engagées, pluridisciplinaires et dynamiques ! Si vous recherchez un travail riche, intense et porteur de sens. Si vous souhaitez vous épanouir dans un secteur qui ne connait pas la crise. Si vous souhaitez travailler dans des environnements entre lacs et montagnes. Rejoignez les métiers au service de l'humain ! Rejoignez l'AAPEI Epanou !

Type de contrat
CDD - 2 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • CSE
  • - Rémunération selon la Convention collective nationale du 15 mars 1966 (CCN 66, IDCC 0413) - grille 434, technicien-ne supérieur.

Profil souhaité

Expérience

  • 3 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • Législation sociale
  • Réaliser des déclarations réglementaires

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau

Employeur

AAPEI EPANOU

10 à 19 salariés


Mme RH Service

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Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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