Aide-soignant(e) ou Assistant(e) en soins en gérontologie CRT (H/F)

Aide-soignant(e) ou Assistant(e) en soins en gérontologie CRT (H/F) 14 - VILLERS BOCAGE

Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection

Offre n° 208SVQH
Aide-soignant(e) ou Assistant(e) en soins en gérontologie CRT (H/F)

14 - VILLERS BOCAGE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 26 mai 2026

Le Centre Territorial de Ressources, créé en 2026, vient renforcer et structurer l'offre d'accompagnement dédiée aux aidants au sein de la plateforme de répit et aux personnes âgées à domicile. Il s'inscrit dans une dynamique territoriale visant à mieux répondre aux besoins des personnes, en leur proposant un appui coordonné, lisible et accessible. Ce dispositif est porté par la Maison de Jeanne, EHPAD public autonome, qui s'engage activement dans le développement de solutions innovantes en faveur des personnes âgées. Dans le cadre des missions du CRT, l'AS ou ASG référent(e), sera en charge, de l'évaluation des besoins des personnes suivies en matière de maintien de l'autonomie. Il/elle identifiera les fragilités et les risques, mettra en œuvre l'accompagnement et son suivi, des actions de prévention, les évaluera et les ajustera en tenant compte du contexte et de l'environnement. Dans le cadre d'une approche globale et pluri professionnelle, il/elle sera acteur(trice) de la continuité du parcours de soins et de vie et de l'individualisation de l'accompagnement des bénéficiaires. Ce poste à pourvoir est à temps plein ou à temps partiel.

Type de contrat

CDD - 12 Mois
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 2641.86 Euros sur 12 mois
Indemnité transports
Selon les grilles de la Fonction publique hospitalière, défraiement kilométrIque

Déplacements

Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

12 MoisCette expérience est indispensable

Formation

Bac ou équivalent - DE AS ou ASG Cette formation est indispensable

Compétences

Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une familleCette compétence est indispensable
Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patientsCette compétence est indispensable
Evaluation des besoins individuelsCette compétence est indispensable
Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la familleCette compétence est indispensable
Gestion de comportements difficilesCette compétence est indispensable
Méthodes d'identification des signes et du degré de la douleurCette compétence est indispensable
Planification d'activités thérapeutiquesCette compétence est indispensable
Procédures d'urgence et de premiers secoursCette compétence est indispensable
Repérer les modifications de l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
Soins de nursingCette compétence est indispensable
Adapter les activités aux capacités physiques et mentales des individus
Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, etc.) et l'orienter vers le professionnel concerné (médecin, assistant de service social, etc.)
Encourager la participation sociale des personnes isolées
Proposer et mettre en place des solutions techniques (repères tactiles, alertes sonores, etc.) pour des personnes malvoyantes ou non-voyantes
Psychomotricité
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Techniques de communication non verbale