(73) Hôte de Chalet Polyvalent (H/F)

(73) Hôte de Chalet Polyvalent (H/F) 73 - PEISEY NANCROIX

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Offre n° 208VDBH
(73) Hôte de Chalet Polyvalent (H/F)

73 - PEISEY NANCROIX - Localiser avec Mappy

Publié le 27 mai 2026

***Saison hiver 2025/2026*** Ski Beat est à la recherche d'hôtes de chalet pour gérer nos 'catered chalets' (hébergement avec service de restauration et d'entretien). Le candidat(e) retenu(e) apportera une expérience incroyable aux vacanciers et fournira notre délicieux menu grâce à leurs excellentes compétences en cuisine. Fonctions Clés: Prendre soin des clients de manière chaleureuse et amicale. Répondre à leurs exigences et résoudre les problèmes éventuels tout en gardant un contact régulier avec votre Responsable de Station. La préparation et le service du petit-déjeuner et le dîner de trois plats 6 jours par semaine, selon le menu Ski Beat, y compris un goûter pour les enfants si nécessaire. La préparation des gâteaux frais fait maison 7 jours sur 7 pour le retour au chalet des clients les après-midi. Assurer la propriété du chalet en tout temps, y compris le nettoyage quotidien des chambres, le nettoyage hebdomadaire du chalet le jour de départ/arrivée de clients et le nettoyage en profondeur régulier. Assurer la gestion du chalet, y compris le reporting régulier, la commande de la nourriture et du vin, la gestion du linge, le nettoyage de la neige et l'entretien de base. Le respect de toutes les réglementations locales, les normes de santé, de sécurité et d'hygiène. Compétences et Expérience: Une qualification culinaire ou une capacité avérée à cuisiner des plats appétissants pour 6 à 18 personnes. Expérience antérieure dans le secteur de l'hôtellerie/services client. L'amour du ski ou du snowboard et de la vie Alpine, ou un fort désir d'apprendre. De nombreux postes sont disponibles dans plusieurs stations de ski de Tarentaise - Val D'Isère, La Rosière, Les Arcs, La Plagne 1800, La Tania et Val Thorens.

Type de contrat
Saisonnier - 5 Mois
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail saisonnier
Travail les week-ends et jours fériés
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2167.0 Euros à 2313.0 Euros sur 12.0 mois
  • Téléphone mobile
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • un forfait de ski saisonnier
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Accueillir, orienter et renseigner un clientCette compétence est indispensable
  • Adapter le service en fonction des préférences du clientCette compétence est indispensable
  • Agir rapidement en situation d'urgenceCette compétence est indispensable
  • Assurer la propreté des chambres et des espaces publicsCette compétence est indispensable
  • Assurer un service ponctuel selon les horaires convenusCette compétence est indispensable
  • Assurer une communication claire et efficace avec l'équipeCette compétence est indispensable
  • Développer et fidéliser la relation clientCette compétence est indispensable
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
  • Fournir des informations touristiques et locales aux clientsCette compétence est indispensable
  • Garantir la satisfaction du clientCette compétence est indispensable
  • Gestion de la satisfaction clientCette compétence est indispensable
  • Gestion des stocks de lingeCette compétence est indispensable
  • Gérer les demandes spécifiques des clients en chambreCette compétence est indispensable
  • Identifier les besoins en équipements et en matérielsCette compétence est indispensable
  • Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposésCette compétence est indispensable
  • Parler une ou plusieurs langues étrangèresCette compétence est indispensable
  • Préparer des boissons chaudes ou froidesCette compétence est indispensable
  • Préparer, assembler des plats simplesCette compétence est indispensable
  • Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenanceCette compétence est indispensable
  • Respect des normes d'hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnellesCette compétence est indispensable
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
  • Réaliser la plongeCette compétence est indispensable
  • Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissementCette compétence est indispensable
  • Réaliser un service en salleCette compétence est indispensable
  • Service de conciergerieCette compétence est indispensable
  • Service en chambreCette compétence est indispensable
  • Surveiller la sécurité des biens et des personnes au sein de l'hôtelCette compétence est indispensable
  • Traiter les demandes et réclamations des clients selon la procédure établie et en proposant des solutions adaptéesCette compétence est indispensable
  • Utilisation de matériel de nettoyageCette compétence est indispensable
  • Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
  • Caractéristiques des produits d'entretien
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Gérer une situation conflictuelle
  • Maintenance de premier niveau
  • Normes d'exploitation hôtelière
  • Prendre une commande client
  • Utilisation d'outillage manuel
  • Utilisation de machine de plonge automatisée
  • Utiliser des techniques de service professionnelles

Langue

  • AnglaisCette langue est indispensable

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Avoir le sens du service
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée

Employeur

SKI BEAT LIMITED

6 à 9 salariés

Voir la page employeur

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
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