Chargé ( e ) de communication (H/F)

Chargé ( e ) de communication (H/F) 44 - SAINT-NAZAIRE

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Offre n° 208VLLJ
Chargé ( e ) de communication (H/F)

44 - SAINT-NAZAIRE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 27 mai 2026

chargé ( e ) de communication Définir et piloter la stratégie de communication du lycée afin de valoriser l'offre de formation, développer l'attractivité et renforcer la notoriété de l'établissement. MISSIONS PRINCIPALES 1. Stratégie de communication - Élaborer une stratégie globale de communication - Définir une ligne éditoriale cohérente - Piloter les actions de communication 2. Valorisation des formations et projets - Mettre en avant les formations, projets pédagogiques et réussites - Produire des contenus (articles, interviews, vidéos) 3. Gestion du site internet - Administrer et mettre à jour le site ( en lien avec le prestataire) - Optimiser l'expérience utilisateur - Valoriser l'offre de formation 4. Réseaux sociaux - Définir la stratégie social media - Créer et publier des contenus - Animer la communauté 5. Référencement (SEO) - Optimiser la visibilité sur Google - Suivre les performances 6. Communication événementielle - Promouvoir les événements - Créer des supports de communication 7. Mission ponctuelle de chargé d'accueil En remplacement de la personne charge de l'accueil , assure l'accueil physique et téléphonique du lycée ( 1demi journée par semaine et sur les congés) PROFIL RECHERCHÉ - Bac +3 à Bac +5 en communication ou marketing - Expérience exigée - Excellentes capacités rédactionnelles - Maîtrise des outils digitaux (CMS, réseaux sociaux, SEO) COMPÉTENCES CLÉS - Stratégie de communication - Création de contenu - Gestion de projet - Autonomie et sens relationnel ENJEUX DU POSTE - Développer l'attractivité du lycée - Renforcer la visibilité digitale - Valoriser les formations et réussites - Soutenir le recrutement des élèves

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Suivant positionnements dans la convention collective de l'enseignement catholique
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 5 MoisCette expérience est indispensable

Compétences

  • Concevoir des supports de communication audiovisuelsCette compétence est indispensable
  • Mettre en oeuvre des actions de communicationCette compétence est indispensable
  • Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'informationCette compétence est indispensable
  • Rédiger le contenu d'un support de communicationCette compétence est indispensable
  • Adapter une campagne promotionnelle à une cible ou un produit
  • Administrer un site web
  • Analyser les données d'audience pour améliorer les stratégies
  • Assurer le suivi des projets de communication, de la conception à la réalisation
  • Diplôme supérieur en marketing et communication
  • Développer des stratégies de contenu pour différents publics
  • Evaluer l'e-réputation d'un site web
  • Evaluer l'efficacité des campagnes promotionnelles
  • Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres services
  • Intégrer des éléments graphiques et visuels en respectant les standards web
  • Maîtriser les différents aspects de la communication (corporate, externe, interne, RP, communication de crise) et de leurs contraintes
  • Mettre en oeuvre une stratégie de communication
  • Optimiser le référencement naturel (SEO) des sites web
  • Optimiser les performances d'un site web
  • Organiser des manifestations et des événements internes ou externes destinés aux clients, aux collaborateurs ou au personnel de l'entreprise
  • Réaliser des supports de communication multimédia
  • Réaliser la mise à jour d'un site web
  • Rédiger et diffuser des communiqués de presse

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

Employeur

LYCEE PRIVE TECHNIQUE HOTELIER STE ANNE

20 à 49 salariés


M. JULIEN URVOY

Voir la page employeur

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    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
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