Employé-e de Maison (H/F) 74 - Thonon-les-Bains
Offre n° 208VNQN
Employé-e de Maison (H/F)
74 - Thonon-les-Bains - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 mai 2026
Le Dispositif Reliances dépend de la Sauvegarde de l'Enfance et de l'Adolescence des Savoie. Ancrés historiquement dans le territoire du Chablais, nous exerçons des missions de protection de l'enfance et nous nous appuyons sur une recherche continue d'adaptation (aux situations confiées et à notre environnement) et de collaboration avec les familles, sur la base du projet de dispositif, associatif et de service. Le Service d'Accueil d'Urgence a une mission de protection et d'évaluation auprès de 9 adolescent-es confié-es (âgés entre 13 ans et 18 ans) par la-le magistrat-e au titre de la Protection de l'Enfance. Le service d'accueil d'urgence, sous la responsabilité d'une cheffe de service, est constitué d'une équipe psycho-éducative : d'un-e employé-e de maison, de travailleur-euses sociale-aux, d'un coordinateur, d'une psychologue et de surveillant-es de nuit. Les missions principales de l'employé-e de maison sont : - L'organisation de la vie quotidienne avec les jeunes : entretien, ménage et rangement des locaux, préparation des repas, entretien du linge, gestion des achats courants ; - La gestion des stocks et des commandes ; Le Service d'Accueil d'Urgence est ouvert 365 jours par an. Horaires de travail du lundi au vendredi de 7h à 14h.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- CCN66 + accords d'entreprise
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
- Normes d'hygiène et de propreté
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
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