Prise de poste : rentrée de septembre Contrat : temps plein Missions principales Dans le cadre des formations par apprentissage, le/la formateur(trice) intervient auprès d'un public de jeunes apprentis du CAP au BTS À ce titre, il/elle assure : Les enseignements en histoire, expression et communication ; La préparation et l'animation des séances pédagogiques ; L'accompagnement des apprenants dans leurs parcours de formation ; L'évaluation des compétences et le suivi pédagogique ; La participation aux réunions pédagogiques Organisation du poste 4 jours en présentiel 1 jour en distanciel Conditions 25 jours de congés 23 jours de RTT Rémunération selon grille, diplôme et expérience Profil recherché Formation en lettres, histoire, communication ou domaine équivalent ; Une expérience en formation ou en enseignement est appréciée ; Capacité d'adaptation et autonomie ; Sens du travail en équipe ; Goût pour la transmission des savoirs ; Intérêt pour le travail avec un public jeune et en apprentissage.