Offre n° 208WXJS
Gestionnaire paie (H/F)
57 - METZ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 juillet 2026
Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
Au sein de l'équipe de Gestionnaires Paie (6 personnes), vous prenez en charge un portefeuille d'établissements. Vous réalisez la gestion complète de la paie et des déclarations pour vos établissements. Vos missions seront ainsi ; - Gestion complète de la paie et de l'administration du personnel pour un portefeuille d'établissements et environ 300 paies, - Déclarations et contrôles de charges en DSN, - Conseille et oriente les salariés et les établissements sur les problématiques paie, - Participe à la préparation des budgets prévisionnels du personnel, des comptes administratifs, et au suivi de la masse salariale, - Participe à l'harmonisation des pratiques au sein du service, et à la mise en œuvre d'outils de contrôle et de de suivi, - Travail en binôme sur l'optimisation de la gestion des process de paie, Titulaire d'un Bac+2 en comptabilité/paie, vous avez une expérience de 2 années minimum en paie/RH vous permettant d'avoir une maitrise complète de la gestion de paie jusqu'à la DSN. La connaissance du médico-social est appréciée. Poste à pourvoir dès que possible en CDD 4 mois, statut technicien supérieur, rémunération selon convention collective CCN66.
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 26000.00 Euros à 34500.00 Euros sur 12.0 mois
- Complémentaire santé
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - Paie/RHCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Comptabilité - comptabilité/paie Cette formation est indispensable
Compétences
- Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.)
- Etablir un bulletin de paie
- Gestion de la paie
- Intégrer les nouvelles réglementations dans les processus de paie
- Optimiser les méthodes de travail pour la gestion de la paie
- Préparer les éléments constitutifs de la paie
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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