Agent.e d'entretien (H/F) 14 - HEROUVILLE ST CLAIR
Offre n° 208XSRQ
Agent.e d'entretien (H/F)
14 - HEROUVILLE ST CLAIR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 mai 2026
Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien (H/F) pour assurer la propreté et l'entretien de nos locaux. Vous aurez la charge de maintenir un environnement propre, sain et accueillant pour notre équipe et le public accueilli. Missions : Vous aurez la charge de l'entretien général du siège de l'association : - Nettoyage des sols - Dépoussiérage des bureaux et surfaces - Nettoyage et désinfection des surfaces (accueil, cuisine, sanitaires, parties communes) - Gestion des poubelles dans le respect des consignes de tri (vider, remplacer les sacs) - Gestion de la liste des besoin en matériel et produits d'entretien Profil : - Expérience en nettoyage de bureaux souhaitée - Organisé(e), rigoureux(se), soucieux(se) du détail et de l'hygiène - Ponctualité et autonomie dans le travail Type de contrat : - Contrat en CDI - Temps partiel : 2 fois 3 heures par semaine (mardi ou mercredi et vendredi) - 17h / 20h - Prise de fonction : dès que possible - Lieu de travail : Hérouville Saint Clair - Salaire : Groupe B (indice 265) de la convention collective ECLAT - 12.63€ brut / heure
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 6H/semaine
Travail en horaires décalés
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 328.38 Euros sur 12.0 mois
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Caractéristiques des produits d'entretien
- Définir des besoins en approvisionnement
- Entretenir une surface, un sol
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Laver des vitres
- Préparer du matériel en prévision d'un travail
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Employeur
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