Poste statutaire ou à défaut contractuel. Missions / conditions d'exercice Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité. - Favoriser la socialisation du jeune enfant et établir une relation de confiance avec les parents. - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents. - Prendre en compte la diversité culturelle. - Communiquer avec la famille au quotidien. Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement. - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant. - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité. - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant. Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes. - Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure. Élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants - Élaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques. - Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression. - Réguler les interactions entre les enfants. Assurer la préparation des repas en adéquation avec le PMS - Suivre les consignes de traçabilité - Faire la liste des courses et gérer les stocks alimentaires Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène - Estimer l'état de santé général de l'enfant. - Repérer les signes de mal-être et rassurer l'enfant et transmettre au responsable et aux parents. - Assurer la sécurité et prévenir l'accident. - Veiller à la propreté des locaux dans le respect des normes et protocoles d'entretien. Participation à l'élaboration du projet d'établissement et à la vie du service - Participer aux réunions d'équipe. - Participer aux analyses de pratique dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions professionnelles, afin de faire vivre le projet d'établissement - Collaborer avec les autres collègues - Rendre compte d'observations et d'activités effectuées. - Respecter les protocoles en vigueur - Alerter la hiérarchie en cas de dysfonctionnement, faire remonter les difficultés et prévenir les conflits. - Encadrer les stagiaires sous la responsabilité de la puéricultrice. Profils recherchés Savoirs - Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture obligatoire - Connaissances techniques et théoriques de la petite enfance - Sens des responsabilités avec prise d'initiatives, de décision, autonomie dans son travail - Connaissance et respect des règles d'hygiène de base - Rigueur, méthode, organisation dans ses tâches Savoir-être - Qualités relationnelles, avec sens du dialogue, de l'écoute et de la tolérance - Capacité à travailler en équipe - Capacité d'observation - Capacité d'adaptation et de mobilité en fonction des besoins du services (changement de planning en cas d'absentéisme) - Respectueux, disponible et bienveillant - Avoir le sens de l'organisation - Dynamique - Autonome - Patient, calme et discret - Sens du service public - Notion de diététique, capacité à préparer les repas Poste à pourvoir le 22/06/2026 Date limite de candidature le 12/06/2026