Agent technique (saisonnier) (H/F) 56 - GUEHENNO
Offre n° 208YKSQ
Agent technique (saisonnier) (H/F)
56 - GUEHENNO - Localiser avec Mappy
Publié le 29 mai 2026
Création et conception d'espaces paysagers (murs, massifs, etc.) Réaliser les tontes, la taille, le débroussaillage et le désherbage des espaces publics Assurer l'évacuation des déchets verts Entretenir et désherber le cimetière Entretenir et embellir le bourg Assurer les petits travaux d'élagage Proposer, concevoir, rénover, maintenir des espaces verts Assister et conseiller en matière d'aménagements paysagers Assurer l'entretien et la remise en état des logements communaux Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments (plomberie, peinture, électricité, maçonnerie, soudure, menuiserie, serrurerie, mécanique, plâtrerie, faïencerie) Détecter les dysfonctionnements dans un bâtiment et les signaler Réaliser le nettoyage des bâtiments et des salles communales Préparation des salles communales Nettoyage des vitres des salles communales Réaliser l'enrobage, l'entretien de la chaussée, boucher les nids de poule Assurer des chantiers et le nettoyage de la signalisation horizontale Assurer les interventions d'urgence pour la sécurité des automobilistes ou personnes (inondations, arbre tombée, nids de poule, etc.) Faire des saignées de route Remplacer le mobilier urbain Assurer la maintenance et l'entretien régulier du petit matériel et des véhicules roulants : vidanges, remplacement des pièces, nettoyage après utilisation, etc. Participer à la préparation et à l'organisation de divers événements : élections, manifestations, vœux du Maire. Assurer la pose des illuminations de Noël Profil et qualités requises : Permis B exigé Diplôme dans le paysagisme souhaité Techniques d'entretien des espaces verts et de fleurissement Comprendre et appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi de produits ou de matériels dangereux ; Comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques Autonomie, prises d'initiatives, prise de décision, capacités organisationnelles Savoir rendre compte et communiquer, faire remonter les informations et signaler les dysfonctionnements Prise de poste le plus rapidement possible
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
Travail saisonnier - Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Selon grille indiciaire
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Manœuvre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
3 à 5 salariés
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