Assistant Ressources Humaines H/F (H/F) 67 - MUTZIG
Offre n° 208ZCTG
Assistant Ressources Humaines H/F (H/F)
67 - MUTZIG - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 juin 2026
L'EHPAD Marquaire de Mutzig est un établissement médico-social de 102 lits et d'environ 80 agents relevant de la fonction publique hospitalière. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, l'EHPAD Marquaire est à la recherche d'un(e) assistant(e) des ressources humaines en contrat à durée déterminée pour la période d'août à décembre 2026. ACTIVITÉS PRINCIPALES ET SECONDAIRES Assistant(e) des ressources humaines, vous serez chargé(e) de : - Participer au recrutement et au processus d'accueil : mettre les annonces d'embauche sur les différentes plateformes de recherche d'emplois, constituer le dossier d'embauche, faire la déclaration préalable à l'embauche, éditer le contrat, faire signer le contrat. - Prendre les rendez-vous à la médecine du travail : visite d'embauche, visite de reprise, visite périodique. - Gérer des absences : saisie des arrêts dans le logiciel de gestion des temps et dans le logiciel de paie, demande et suivi des indemnités journalières de Sécurité Sociale. - Déclarer les AT/MP. - Participer au processus de paie : saisir les éléments variables de paie et préparer le mandatement de la paie. - Gérer et suivre le plan de formation : planifier les sessions de formation auprès des organisations de formation, recenser les participants pour chaque session, établir les convocations et les transmettre aux agents, demander le remboursement auprès de notre OPCA. - Répondre aux différentes questions et demandes des agents. CARACTÉRISTIQUES DU POSTE - Type de contrat : CDD de remplacement d'un congé de maternité - Date de prise de poste : août 2026 - Durée : 5 mois - Durée hebdomadaires : 35 heures du lundi au vendredi - Rémunération : à partir de 2 200€ brut/mois, variable selon profil PROFIL SOUHAITE - Formation Bac +2 à Bac +3 en Ressources Humaines ou équivalent - Maîtrise des outils bureautiques - Sens de l'organisation, de la rigueur et de la confidentialité - Bon relationnel et esprit d'équipe et de collaboration AVANTAGES - Participation aux frais de transport en commun (75% des abonnements de transport en commun) - CGOS - Possibilité de commander son repas auprès de la cuisine de l'établissement pour un coût de 3.95€ Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
CDD - 5 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 12 mois
- Indemnité transports
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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