Chargé(e) de la gestion du contentieux contraventionnel (H/F) 74 - THONON LES BAINS
Offre n° 208ZLDM
Chargé(e) de la gestion du contentieux contraventionnel (H/F)
74 - THONON LES BAINS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 juin 2026
Vos activités principales : Assurer le suivi des procédures contraventionnelles des 4 premières classes, à savoir: - le recours gracieux, - le pré contentieux - le recours contentieux émanant des contrevenants. Assurer la préparation des dossiers d'audience : - rédiger la citation à comparaître, - rassembler les pièces juridiques, - collationner des données factuelles des contentieux (recherches d'information en cas de contestation de l'amende : google earth, main courante informatisée, sollicitation de l'agent verbalisateur pour un complément d'information) - solliciter un casier judiciaire - vérifier le contrôle de la régularité juridique Réaliser la préparation des dossiers en ordonnance pénale et composition pénale (constitution du dossier avec toutes les pièces nécessaires sous peine de nullité, réalisation des bordereaux) Gérer en intégralité les procédures issues du Centre Automatisé de Constatation des Infractions Routières (CACIR) Assurer la coordination avec les services du trésor public chargés du recouvrement des amendes (suivre le règlement des amendes qu'un contrevenant assurer avoir déjà payé) Assurer en commun avec l'ensemble des agents du services : - l'accueil téléphonique - le suivi de la boîte de messagerie fonctionnelle (courrier électronique) - la gestion des tâches administratives du secrétariat (tri et enregistrement du courrier, compléter les tableaux de pilotage, etc) Assurer une veille juridique des textes réglementaires en matière de contentieux contraventionnel et effectuer des recherches documentaires Mettre en application les évolutions juridiques en adaptant ses méthodes de travail (ex : modification du modèle de courrier suite à une évolution jurisprudentielle, aide à la rédaction du "Flash OMP" à destination des agents verbalisateurs) Date limite de candidature : mercredi 1er juillet 2026 Pour candidater, vous devez créer un espace candidat sur le lien ci-dessous et joindre les documents suivants : -CNI - CV et lettre de motivation -Pour les candidats de moins de 25 ans : justificatif de journée d'appel.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1868.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Corriger et mettre en forme un document
- Mettre en forme un document
- Utiliser les outils numériques
- Avoir des compétences en informatique
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
SECRETARIAT GENERAL COMMUN DEPARTEMENTA
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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