Sous la responsabilité du chef de service, l'agent participe aux travaux du service des espaces verts de la commune (tonte, plantation, arrosage, désherbage, ect.). Il contribue à l'entretien et à la valorisation des espaces verts communaux dans le respect des règles de sécurité et environnementales. Missions principales du poste : - Exécuter l'entretien et l'aménagement d'espaces verts dans les règles de l'art en fonction des spécificités biologiques et paysagères des sites - Appliquer les règles de sécurités collectives et individuelles dans le cadre de l'exécution des chantiers, de l'utilisation des outils, du matériel, des matériaux et des équipements. - Assure le suivi des travaux sur les sites - Relever les anomalies, les incidents, les dysfonctionnements et en alerter les responsables. - Assurer la sécurité des usagers - Nettoyer et entretenir l'outillage, le matériel, les équipements utilisés pour les activités - Assurer un travail de qualité - Assurer les taches liées au métier de jardinier (tonte, débroussaillage, plantations, arrosage, taille, engazonnement, etc.) Profil recherché - Avoir de solides connaissances en techniques horticoles - Avoir de bonnes bases en botanique, en biologie et en parasitologie végétale - Posséder des connaissances sur les milieux naturels - Composition des massifs floraux - Connaissance du fonctionnement de tout le matériel horticole nécessaire aux activités - Permis véhicule léger souhaité (le permis remorque est un plus) - Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité - Connaissances des droits et obligations des fonctionnaires Compétences professionnelles - Appliquer et savoir utiliser les techniques nécessaires à l'entretien des pelouses (tonte avec tondeuse et débroussailleuse), des arbustes (taille, labour, désherbage, traitement), des haies (taille avec cisaille à main ou à moteur), des massifs floraux (plantation, arrosage, nettoyage, traitement), des surfaces inertes (désherbage, nivellement), de l'ensemble des surface (ramassage de feuilles, détritus) - Être organisé et rigoureux - Savoir assurer la maintenance du matériel à moteur (tondeuse, débroussailleuse etc..) en assurant le nettoyage, l'affutage, l'entretien courant et les petits dépannages - Savoir utiliser des systèmes d'arrosage automatique en assurant la maintenance et les petits dépannages - Être capable de composer des massifs floraux (forme, harmonie des couleurs) et de les réaliser - Être capable de diagnostiquer les maladies, de déterminer les traitements nécessaires et d'appliquer les moyens nécessaires de lutte de protection des végétaux - Appliquer les règles de sécurité collective et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, outils et des matériaux - Appliquer les règles de sécurité obligatoires sur les chantiers se déroulant sur les voies de circulation - Avoir un bon sens du travail en commun - Relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables. Les « savoir-être » : Sens du service public Rigueur et sens des responsabilités Sens du travail en équipe Respect des horaires Autonomie dans l'organisation et dans l'exécution du travail. Qualités relationnelles, disponibilité Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, dernier entretien professionnel) à l'adresse suivante : Commune de Léognan - Monsieur le Maire - 11 cours du Maréchal de Lattre de Tassigny 33850 LEOGNAN Ou par mail à : recrutement@mairie-leognan.fr Si un mois après la clôture de l'offre vous n'avez pas été contacté, considérez que votre candidature n'a pas été retenue.