Descriptif du poste:       Vos missions Rattaché(e) au Directeur d'établissement et en autonomie sur votre activité, vous contribuez avec vos équipes éducatives à répondre aux enjeux liés à l'accompagnement des enfants âgés de 06 à 21 ans, confiés au titre d'une mesure de protection administrative ou judiciaire. Vous être membre de l'équipe de direction, et vos principales missions consisteront à : - Encadrer une équipe éducative / pluridisciplinaire exerçant sur les unités et les soutenir dans leur mission ; à ce titre organiser, planifier, réguler et suivre le travail de l'équipe ; - Veiller et être le garant de la mise en œuvre par les personnes que vous encadrez du projet éducatif ainsi que des documents repères qui fondent l'action et les valeurs de la Fondation Apprentis d'Auteuil. - Être le garant de la mise en œuvre et de la qualité des parcours personnalisés des jeunes et vous assurez à ce titre un appui technique et de conseil auprès des professionnels de vos équipes, en vous appuyant pour cela aussi sur la ressources et l'expertise du service régional Qualité ; - A l'échelle de l'établissement dans le cadre d'une démarche transversale, vous impulsez et participez à la mise en œuvre de la démarche d'amélioration continue de la qualité ; - Accompagner vos équipes dans la prise en charge des publics accueillis, assurer le lien avec les familles, les services sociaux, et l'ensemble des partenaires impliqués dans la prestation ; - Développer le potentiel et les compétences de votre équipe et de chacun de ses membres en particulier afin d'accroître leur niveau d'autonomie et de prise de responsabilités dans le cadre de l'exécution de leurs missions ; - En lien étroit avec le Directeur, garantir le bon fonctionnement administratif et financier de l'activité du service, vous supervisez l'exécution des budgets de votre service et de ses activités ; - Être ambassadeur et apporter votre soutien dans la représentation externe de la Fondation et promouvoir et/ou développer en ce sens les partenariats avec les acteurs du territoire ; - Participer aux astreintes en lien avec l'équipe de direction Nos avantages       * 23 jours de RTT / congés payés supplémentaires * Prime de cooptation * Politique familiale avantageuse * Forfait mobilité durable * Tickets restaurant pris en charge à 60% Profil recherché: Votre profil Vous êtes doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous disposez de solides compétences managériales notamment d'animation d'équipe ; - Vous savez gérer les situations humainement complexes. Vous avez une appétence naturelle à vous inscrire dans une démarche pro-active, centrée solutions. - Vous êtes idéalement titulaire d'un CAFERUIS ou d'une formation équivalente et faites valoir d'une expérience confirmée dans le champ de la protection de l'enfance. - Des déplacements professionnels occasionnels sont à prévoir. Ce poste est vraiment fait pour vous si Vous vous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance, bienveillance. Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer !