Auxiliaire de vie sociale à domicile ST-CHRISTOL H/F (H/F)

Auxiliaire de vie sociale à domicile ST-CHRISTOL H/F (H/F) 30 - ST CHRISTOL LEZ ALES

Postuler à l'offre Auxiliaire de vie sociale à domicile ST-CHRISTOL H/F (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Auxiliaire de vie sociale à domicile ST-CHRISTOL H/F (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Auxiliaire de vie sociale à domicile ST-CHRISTOL H/F (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 209CYZG
Auxiliaire de vie sociale à domicile ST-CHRISTOL H/F (H/F)

30 - ST CHRISTOL LEZ ALES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 03 juin 2026

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement, un(e) Auxiliaire de vie à domicile (H/F) sur le secteur de Saint-Christol-lès-Alès (et communes proches). Vous accompagnerez les personnes dans les actes essentiels et les activités de la vie quotidienne, afin de préserver leur autonomie et leur bien-être à domicile. Vos missions principales : -Intervenir auprès de personnes fragilisées et dépendantes, -Réaliser de l'aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, -Réaliser des courses, -Réaliser des préparations des repas et de l'aide à la prise de repas, -Réaliser l'entretien du cadre de vie et du linge, -Accompagner et conseiller la personne accompagnée dans les gestes de la vie quotidienne, -Accompagner les personnes dans les sorties, activités sociales de détente et/ou de loisirs, -Participation à la vie d'équipe et contribution à la qualité de service rendu. A votre embauche, vous interviendrez au sein d'une équipe REPERES (Réseau de Proximité d'Équipes Responsables Et Solidaires), une nouvelle organisation de travail en équipe d'environ 8 personnes qui favorise la coopération, la communication et la solidarité entre collègues. Avec votre équipe, vous suivrez un groupe de personnes accompagnées défini et interviendrez sur un territoire, lui aussi limité. Soutenu par votre Responsable de secteur, vous vous réunirez deux fois par mois pour échanger, vous organiser et progresser ensemble. Le parcours d'intégration: Parce que les premiers pas lors d'une prise de poste sont essentiels, chaque nouvel embauché bénéficiera d'un parcours d'intégration suivi et structuré afin d'être accueilli dans les meilleures conditions : Formation d'adaptation à l'emploi: dès le premier mois de votre embauche, vous bénéficierez d'une journée de formation d'intégration, -Période de doublon : selon vos besoins et votre profil, une période de doublon sera organisée dès votre prise de poste afin de vous guider lors de vos premières interventions, -Tutorat personnalisé : des temps rémunérés seront organisés avec un tuteur expérimenté afin de vous accompagner et vous conseiller au cours des trois premiers mois de votre embauche. Profil recherché: >Vous êtes diplômé(e) (DEAVS, DEAES, BEP CSS, Bac Pro SAPAT.) ou vous justifiez d'une première expérience réussie d'environ deux ans l'aide à la personne, >Vous avez avant tout le sens de l'écoute, de la bienveillance et du respect de la personne accompagnée, >Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez contribuer à un projet collectif, >Vous êtes autonome au domicile, organisé(e) et avez le sens des responsabilités, Vous bénéficierez d'équipements de protection individuels d'un planning adapté, de possibilités d'évolution professionnelle, d'un ou de modules de formation tout au long de l'année Conditions d'emploi : Contrat : CDI temps complet Salaire : Rémunération à partir de 13.50 € brut de l'heure selon profil et en application de la CCN BAD (+ éléments complémentaires de rémunération selon diplôme et ancienneté branche) Travailler à l'APS, c'est aussi : Avoir un Smartphone professionnel, La prise en charge des déplacements professionnels à hauteur de 0.40 cts/kms, La prise en charge des déplacements domicile/travail à partir du 11ème KM, Bénéficier d'équipements de protection individuels, Bénéficier d'un planning adapté, Bénéficier de possibilités d'évolution professionnelle, Bénéficier de modules de formation tout au long de l'année, Participer à des réunions d'équipe et groupe d'analyse des pratiques professionnelles, Bénéficier d'une adhésion à une mutuelle de groupe, Pourvoir accéder à une plateforme d'avantages financiers sur des produits du quotidien et activités de loisirs, Bénéficier d'aides concernant le logement via notre partenaire Action Logement (sous condition).

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2048.0 Euros sur 12.0 mois
  • Téléphone mobile
  • Complémentaire santé
  • CSE
  • Majoration de 45% le dimanche et jour férié
Déplacements
Déplacements : Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

  • 6 MoisCette expérience est indispensable

Formations

  • Bac ou équivalent - ASSP /DEAVS, DEAES, BEP CSS, Bac Pro
  • CAP, BEP et équivalents - DEAES ou équivalent

Compétences

  • Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage
  • Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
  • Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
  • Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social
  • Connaissance des principes de la bientraitance
  • Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement
  • Conseiller la personne ou la famille dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne
  • Contribuer au bien-être physique d'une personne
  • Contribuer au bien-être psychologique d'une personne
  • Contribuer à des projets d'amélioration continue de la qualité de l'accompagnement
  • Contribuer à maintenir et développer l’autonomie des personnes
  • Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, etc.) et l'orienter vers le professionnel concerné (médecin, assistant de service social, etc.)
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée
  • Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • Rendre compte de son activité
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Savoir alerter en cas de problème
  • Surveiller l'état de santé général de la personne
  • Utiliser des aides matérielles techniques adaptées
  • Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Activités des infirmiers et des sages-femmes

Employeur

ASSOCIATION PROTESTANTE DE SERVICES

10 à 19 salariés


L'Association propose des services de soins et d'aide domicile par un personnel que nous voulons comptent et professionnel. Soucieux du bien-tre des bnficiaires, notre mission est de faciliter leur quotidien et de rpondre leurs attentes et leurs besoins exprims en aide et en accompagnement domicile. Ces objectifs ne sauraient tre atteints sans une motivation partage par l'ensemble de l'quipe, unie autour des valeurs fondatrices du projet associatif.

Voir la page employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Aide aux personnes âgées (H/F)

    34 - GANGES

    Association locale accompagnant des personnes âgées dépendantes et des personnes en situation de handicap recherche des talents souhaitant s'investir dans la durée auprès de ces publics....

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 16 jours

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Accueillant familial / Accueillante familiale thérapeutique (H/F)

    CENTRE HOSPITALIER LE MAS CAREIRON  - 30 - ST HIPPOLYTE DU FORT

    L'accueillant reçoit 1 à 2 patients à temps plein (24h/24h) à son domicile et s'attache avec l'aide de l'équipe référente (psychiatre, psychologue, infirmière, assistante sociale, cadre de santé) à...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Accueillant familial / Accueillante familiale thérapeutique (H/F)

    CENTRE HOSPITALIER LE MAS CAREIRON  - 30 - ANDUZE

    L'accueillant reçoit 1 à 2 patients à temps plein (24h/24h) à son domicile et s'attache avec l'aide de l'équipe référente (psychiatre, psychologue, Infirmière, Assistante sociale, cadre de santé) à...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 2 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Assistante de vie (H/F)

    ANGE GARDIEN  - 30 - MARGUERITTES

    Ange Gardien est un Service d'aide à domicile gardois composé d'une équipe de professionnels sur Marguerittes et les alentours. Notre vocation est double : - Aider les personnes en perte...

    CDI  - Temps partiel

    Publié aujourd'hui

    CDI
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Assistante de vie - bénéficiaire tétraplégique (H/F)

    ABEILLES SERVICES  - 30 - ALES

    Offre d'emploi : Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) Abeilles Services - Alès (30) Accompagnement à domicile - Personnes âgées, handicapées et personne tétraplégique Dans le cadre du développement de...

    CDI  - Temps partiel

    Publié il y a 8 jours

    CDI
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Accompagnant éducatif et social H/F auprès de personnes agées (H/F)

    30 - NIMES

    Votre expertise vous permet d'aider les personnes dépendantes et/ou handicapées à vivre chez elles ? Nous recherchons un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) sur la ville de Nîmes. AMAELLES...

    CDI  - Temps plein

    Publié il y a 15 jours

    CDI
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Auxiliaire de Vie H/F

    DOMALIANCE UZES  - 30 - Uzès

    Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la...

    CDI  - Temps partiel

    Publié il y a 2 jours

    Employeur handi-engagé

    CDI
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative (H/F)

    MAISON D'ACCUEIL SPECIALISEE D'ALESTI  - 30 - NIMES

    La Maison d'Accueil Spécialisée d'Alesti (association à but non lucratif) est un établissement destiné à héberger des adultes présentant une situation complexe de handicap (diversité du public...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 5 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    AIDE MEDICO-PSYCHOLOGIQUE en F.A.M. (H/F)

    CENTRE HOSPITALIER LE MAS CAREIRON  - 30 - Saint-Hippolyte-du-Fort

    Vos missions : aider le résident dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie, sous la responsabilité d'un professionnel médical, paramédical ou...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 16 jours

    CDD
    Temps plein

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Aide médico-psychologique M.A.S (H/F)

    CENTRE HOSPITALIER LE MAS CAREIRON  - 30 - UZES

    Vos missions seront les suivantes : aider le résident dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie, sous la responsabilité d'un professionnel...

    CDD  - Temps plein

    Publié il y a 16 jours

    CDD
    Temps plein

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.