Vos missions Rattaché(e) à la Direction d'agence, vous assurez le pilotage opérationnel de l'activité recrutement et délégation. Recrutement & accompagnement des candidats Identifier les besoins des entreprises clientes et construire des solutions de recrutement adaptées ; Sourcer, sélectionner et conduire les entretiens des candidats ; Évaluer les compétences et accompagner les parcours d'insertion ; Développer les partenariats avec les acteurs locaux de l'emploi, de la formation et de l'insertion ; Assurer le suivi des intérimaires tout au long de leur mission. Gestion de la délégation Organiser et coordonner les mises à disposition des salariés intérimaires ; Garantir la réactivité dans la couverture des besoins clients ; Veiller à la qualité de service et à la fidélisation des entreprises partenaires ; Suivre les indicateurs d'activité et proposer des actions d'amélioration. Administration du personnel & gestion contractuelle Établir et contrôler les contrats de mission et de mise à disposition ; Garantir la conformité réglementaire et le respect de la législation du travail temporaire ; Superviser les dossiers administratifs des salariés ; Assurer le suivi des heures, absences et éléments variables ; Participer aux audits et au reporting de l'activité.